青海海西社保基数21600元时，公司每月需承担约5184元，具体包括养老保险（3456元）、医疗保险（1728元）等费用，工伤保险和生育保险由企业全额负担，个人不缴费。以下是详细分析：
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企业社保缴费比例
以21600元为基数，企业承担比例为：养老保险16%（3456元）、医疗保险8%（1728元）、失业保险2%（432元），工伤保险和生育保险合计约1%（216元）。总费用为5184元/月，其中工伤保险和生育保险比例可能因行业风险略有浮动。 -
基数核定规则
社保基数需在青海海西规定的上下限之间（2024年为5186元-25929元）。若职工月均工资高于上限25929元，按上限计算；低于下限则按下限5186元缴纳。21600元处于区间内，可直接作为缴费基数。 -
灵活就业人员对比
灵活就业人员需自行承担全部费用（如养老保险20%、医疗保险约8%），而企业职工仅需承担个人部分（如养老保险8%）。企业缴纳部分显著减轻员工负担。 -
合规提示
企业须按职工实际工资申报基数，虚假申报可能面临税务稽查。例如，若员工月薪3万元却按21600元缴费，差额部分需补缴并可能被处罚。
总结：企业为员工缴纳社保是法定义务，精确计算费用可避免风险。建议通过当地社保平台或专业工具复核数据，确保合规。