甘肃定西社保基数22600的情况下，公司需要承担的费用大约在 7000元至8000元之间，具体金额取决于各项社保的缴费比例。以下是详细的费用构成和解释：

1. 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位承担16%，个人承担8%。以22600元为基数计算，单位每月需缴纳的养老保险费用为22600元×16%=3616元。这部分费用是社保中占比最大的部分，主要用于保障员工退休后的基本生活。
2. 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位承担6%，个人承担2%。单位每月需缴纳的医疗保险费用为22600元×6%=1356元。医疗保险用于员工的医疗费用报销，减轻员工就医的经济负担。
3. 3.失业保险：失业保险的缴费比例一般为单位承担0.5%，个人承担0.5%。单位每月需缴纳的失业保险费用为22600元×0.5%=113元。失业保险为员工在失业期间提供基本生活保障。
4. 4.工伤保险：工伤保险的缴费比例因行业不同而有所差异，平均约为1%。单位每月需缴纳的工伤保险费用为22600元×1%=226元。工伤保险用于保障员工在工作期间发生意外伤害时的权益。
5. 5.生育保险：生育保险的缴费比例一般为单位承担1%，个人不需缴纳。单位每月需缴纳的生育保险费用为22600元×1%=226元。生育保险为员工提供生育相关的医疗费用报销和生育津贴。
6. 6.住房公积金（非社保，但通常一并计算）：住房公积金的缴费比例一般为单位承担5%-12%，这里以10%为例。单位每月需缴纳的住房公积金费用为22600元×10%=2260元。住房公积金用于帮助员工解决住房问题。

公司在甘肃定西以22600元为社保基数的情况下，每月需承担的总费用大约在7000元至8000元之间。具体金额可能会因政策调整或企业实际情况而有所变化。企业在为员工缴纳社保时，应严格按照当地政策执行，确保员工的合法权益得到保障。企业也应关注社保政策的变化，及时调整缴费策略，以实现成本控制和员工福利的平衡。