在云南迪庆，如果社保基数为6500元，公司需要承担的费用大约为1950元。社保费用由多个部分组成，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，其中公司承担的比例较大。以下是对此问题的详细解析：
- 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的部分。在云南迪庆，养老保险的缴费比例通常为公司承担16%，个人承担8%。以6500元的社保基数计算，公司每月需要为每位员工支付1040元的养老保险费用（6500元×16%=1040元）。
- 2.医疗保险：医疗保险是另一项重要的社保项目。在云南迪庆，医疗保险的缴费比例通常为公司承担8%，个人承担2%。公司每月需要为每位员工支付520元的医疗保险费用（6500元×8%=520元）。
- 3.失业保险：失业保险的缴费比例相对较低，通常为公司承担0.7%，个人承担0.3%。以6500元的社保基数计算，公司每月需要支付45.5元的失业保险费用（6500元×0.7%=45.5元）。
- 4.工伤保险：工伤保险的费用完全由公司承担，缴费比例根据行业的风险程度有所不同，一般在0.2%到1.9%之间。假设工伤保险的缴费比例为0.5%，则公司每月需要支付32.5元的工伤保险费用（6500元×0.5%=32.5元）。
- 5.生育保险：生育保险的费用也完全由公司承担，缴费比例通常为0.8%。公司每月需要支付52元的生育保险费用（6500元×0.8%=52元）。
在云南迪庆，如果社保基数为6500元，公司每月需要承担的总社保费用大约为1690元（1040元 + 520元 + 45.5元 + 32.5元 + 52元）。还有一些其他可能的费用或地方性政策调整，因此实际费用可能会有所不同。
总的来说，公司承担的社保费用大约为员工社保基数的30%左右，这意味着在6500元的基数下，公司每月需要支付约1950元的社保费用。了解这些费用构成有助于企业和员工更好地规划财务和福利。