云南西双版纳社保基数21600元对应的公积金月缴存额范围为2160元至5184元，具体金额取决于单位与个人协商的缴存比例（5%-12%）。例如，若按最低比例5%计算，单位和个人各缴1080元，合计2160元；若按最高比例12%计算，则双方各缴2592元，合计5184元。
提示：实际缴存额以单位申报为准，建议向人事部门确认具体比例。合理利用公积金可优化个税并积累住房资金，高比例缴存能显著提升账户余额。
云南西双版纳社保基数18900元对应的公积金月缴存额为1890元至4536元 ，具体金额取决于单位和个人选择的缴存比例（5%-12%）。例如，若按最低比例5%计算，双方各缴945元；若按最高12%计算，双方各缴2268元，合计缴存额可灵活调整。 西双版纳公积金缴存基数以职工上年度月均工资为准，但需符合当地上下限规定（2025年上限为35283元，下限为1840元）
云南西双版纳社保基数18600元时，公司承担的费用计算如下： 养老保险： 公司承担比例：16% 公司承担金额：18600元 × 16% = 2976元 医疗保险： 公司承担比例：9% 公司承担金额：18600元 × 9% = 1674元 失业保险： 公司承担比例：0.7% 公司承担金额：18600元 × 0.7% = 130.2元 工伤保险： 公司承担比例：根据行业风险不同，一般为0.5%-2
云南西双版纳的社保基数为18400时，公积金缴存基数通常也是18400元，公积金缴存比例在5%至12%之间，具体金额取决于单位和个人选择的缴存比例。 1.社保基数与公积金基数的关系：在大多数情况下，公积金缴存基数与社保缴存基数是一致的。当云南西双版纳的社保基数为18400元时，公积金缴存基数通常也是18400元。这一基数是根据职工上一年度的平均工资收入确定的，确保了公积金缴存与社保缴存的同步性。
若云南西双版纳社保基数为18000元/月，公司每月需承担约4230元，具体包含养老保险（19%）、医疗保险（9%+23.9元）、失业保险（1%）、工伤保险（0.75%）和生育保险（0.5%）的缴费。 养老保险 ：企业按基数的19%缴纳，即 18000 × 19% = 3420 元，是公司承担的最大比例部分。 医疗保险 ：企业需缴纳基数的9%加固定23.9元，合计
云南西双版纳社保基数17400的情况下，公司需要承担的费用大约为每月7000元左右 ，具体金额会根据社保各项的比例有所不同。以下是详细的费用构成和计算方法： 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的部分，通常由公司和个人共同承担。在西双版纳，养老保险的缴费比例一般为公司16%，个人8%。以17400元为基数，公司每月需要承担养老保险费用为17400元×16%=2784元。 2.医疗保险
2025年云南西双版纳社保基数17200元时，企业每月需承担约4048.8元 ，具体包括养老保险（2752元）、医疗保险（1548元+23.9元固定）、失业保险（172元）、工伤保险（129元）和生育保险（86元）。 养老保险 ：企业按基数16%缴纳，即17200×16%=2752元。这是社保中企业负担最重的部分，直接进入统筹账户用于当期养老金发放。 医疗保险
云南西双版纳社保基数16900元时，公司承担的费用计算如下： 养老保险 ： 公司承担比例：16% 公司承担金额：16900元 × 16% = 2704元 医疗保险 （含生育保险）： 公司承担比例：9% 公司承担金额：16900元 × 9% = 1521元 失业保险 ： 公司承担比例：0.7% 公司承担金额：16900元 × 0.7% = 118.3元 工伤保险 ： 公司承担比例：根据行业风险不同
若云南西双版纳社保缴费基数为16300元，公司每月需承担约 3494.5元 （具体含养老保险2608元、医疗保险1467元、失业保险163元、工伤保险122.25元等），约占基数的21.4% 。以下分点解析： 养老保险 ：公司按基数16%缴纳，即16300×16%=2608元 ，为占比最高的部分。 医疗保险 （含生育保险）：公司承担9%
若云南西双版纳社保缴费基数为24600元/月，企业每月需承担约 5,901.6元 （含养老、医疗、失业、工伤、生育保险），具体比例因政策调整可能存在差异。以下分点详解： 养老保险 ：企业缴纳比例为16%（2025年云南省统一标准），即24600×16%=3,936元。 医疗保险 ：企业承担9%（含生育保险），即24600×9%=2,214元
云南西双版纳社保基数25300元对应的公积金缴存额为2530元至5060元之间 ，具体金额取决于个人和单位的缴存比例。以下是对此问题的详细解答： 1.社保基数与公积金缴存比例：社保基数是计算社保缴费和公积金缴存的基础。在西双纳版纳，社保基数为25300元时，公积金的缴存比例通常为5%至12%之间。公积金缴存比例由个人和单位共同承担，比例范围一般为5%、8%、10%、12%等
云南西双版纳社保基数25700元对应的公积金月缴存额，取决于单位与个人协商的缴存比例（5%-12%）。若按最高比例12%计算，个人与单位每月各缴3084元，合计6168元；若按最低比例5%计算，则双方各缴1285元，合计2570元。 缴存基数与比例关系 西双版纳公积金缴存基数以职工上年度月均工资为准，但不得超过当地上限（2025年为35283元）或低于下限（1840元）
云南西双版纳社保基数为26100时，公积金的缴存基数通常与社保基数相同，即26100元。 在这个基数下，公积金的缴存比例一般为5%-12%，具体比例由单位根据相关政策和自身情况确定。以下是对此问题的详细解答： 1.公积金缴存基数的确定：公积金缴存基数通常与社保缴费基数一致。在云南西双纳，社保基数为26100元，因此公积金缴存基数也应为26100元。这一基数是计算公积金缴存额的基础。 2
云南西双版纳社保基数26300元公司承担多少？ 根据2025年云南省社保缴费政策，公司需要承担的社保费用包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。具体比例如下： 养老保险 ：单位承担16%，个人承担8%。 医疗保险 （含生育保险）：单位承担9%，个人承担2%。 失业保险 ：单位承担0.7%，个人承担0.3%。 工伤保险 ：单位承担0.5%-2.5%（根据行业风险确定），个人不缴费。
云南西双版纳社保基数26400元对应的公积金月缴存额最高可达6336元（单位与个人合计），具体金额取决于实际缴存比例（5%-12%）。 例如，若按12%比例计算，个人与单位每月各缴3168元；若按5%比例计算，则合计缴存额为2640元。 缴存基数与比例关系 公积金月缴存额由基数乘以比例确定。西双版纳2024年缴存基数上限为26337元（接近26400元）
云南西双版纳社保基数26600元对应的公积金月缴存额为2660元至6384元（按5%-12%比例计算），具体金额取决于单位与个人协商的缴存比例。 计算逻辑 ：公积金月缴存额=缴存基数×（单位比例+个人比例）。若按26600元基数计算，单位与个人比例均为5%时，合计月缴存额为26600×（5%+5%）=2660元；比例均为12%时，合计为6384元。 政策限制
根据云南西双版纳社保政策，公司需承担社保基数的 10.5% ，其中包括养老保险、医疗保险及生育保险等。例如，社保基数为 26800元 ，则公司需承担 2832元 。 1. 社保缴费比例及构成 养老保险 ：单位缴费比例为 16% ，个人缴费比例为 8% 。 医疗保险 ：单位缴费比例为 6% ，个人缴费比例为 2% 。 失业保险 ：单位缴费比例为 0.7% ，个人缴费比例为 0.3% 。 工伤保险
