云南楚雄社保基数25900元时，公司需承担约5180元/月（具体比例因险种差异略有浮动），主要包含养老保险16%、医疗保险6.5%-10%、失业保险0.5%、工伤保险0.5%-1.6%及生育保险0.7%等费用。
提示：实际费用可能因行业、政策微调略有差异，建议通过当地社保平台或工具精准核算。依法足额缴纳社保既保障员工权益，也规避企业合规风险。
云南楚雄社保基数23100元对应的公积金月缴存额为2310元至5544元（单位+个人合计），具体金额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%）。 计算逻辑 楚雄公积金月缴存额公式为： 缴存基数 × （单位比例 + 个人比例） 。若单位选择5%比例（最低标准），则月缴存额为 23100 × （ 5 ；若选择12%（最高标准），则月缴存额为 23100 × （ 12 。
云南楚雄社保基数23100元时，公司承担的比例约为 20%至30% ，具体金额根据险种不同有所差异。 公司承担比例的计算依据 养老保险 ：公司缴费比例为16%，即公司需缴纳 3696元 。 医疗保险 ：公司缴费比例约为8%，即公司需缴纳 1848元 。 失业保险 ：公司缴费比例约为0.7%，即公司需缴纳 161.7元 。 工伤保险 ：公司缴费比例约为0.2%，即公司需缴纳 46.2元 。
云南楚雄社保基数22800元时，公积金月缴存额计算如下： 公积金缴存比例 ：楚雄州住房公积金缴存比例为12%。 公积金月缴存额计算公式 ： 个人缴存额 = 缴存基数 × 个人缴存比例 单位缴存额 = 缴存基数 × 单位缴存比例 计算过程 ： 个人缴存额 = 22800元 × 12% = 2736元 单位缴存额 = 22800元 × 12% = 2736元 总缴存额 ： 总缴存额 = 个人缴存额
云南楚雄社保基数22600的情况下，公司需要承担的社保费用大约在7000元至8000元之间，具体金额取决于各项社保的缴费比例。 社保基数是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数，而公司需要根据当地政府规定的缴费比例，为员工缴纳相应的社保费用。以下是对此问题的详细解析： 1.社保缴费比例：养老保险：公司缴费比例通常为16%，个人缴费比例为8%。医疗保险：公司缴费比例一般为8%，个人缴费比例为2%
云南楚雄社保基数为22400元时，公司每月需承担约4480元（养老保险16%）+1456元（医疗保险6.5%）+112元（失业保险0.5%）+156.8元（生育保险0.7%）+工伤保险（行业浮动，约0.5%-2%），总计约6204.8元-6440元。 养老保险 ：公司按基数的16%缴纳，即22400×16%=3584元，是社保中企业承担的最大比例部分。 医疗保险
云南楚雄社保基数22300元时，公司每月需承担约3568元（占比16%）的养老保险、1449.5元（占比6.5%）的医疗保险、111.5元（占比0.5%）的失业保险、156.1元（占比0.7%）的生育保险，以及按行业风险等级确定的工伤保险（0.5%-2%），合计约 5300元至5600元 。具体费用因工伤保险比例浮动略有差异。 养老保险
根据云南楚雄的社保政策，公司需承担的社保费用基于员工的缴费基数。2024年云南全省职工社保缴费基数的上限为上年度全口径城镇单位就业人员月平均工资的300%，即7177元/月的300%，为22100元 。以下是公司承担的具体比例及金额计算： 1. 养老保险 公司承担比例 ：16% 计算公式 ：22100元 × 16% = 3536元 2. 医疗保险 公司承担比例 ：8% 计算公式 ：22100元
云南楚雄社保基数21600元对应的公积金月缴存额为864元至5184元（单位+个人合计），具体金额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%）。 计算逻辑 ：公积金月缴存额=基数×（单位比例+个人比例）。以基数21600元为例，若单位选择最低比例5%，则月缴存额为21600×(5%+5%)=2160元（单位与个人各缴1080元）；若选择最高比例12%
云南楚雄社保缴费基数为21100元时，公司需承担的社保费用比例一般为养老保险20%、医疗保险10%、失业保险1%、工伤保险和生育保险全额由公司承担。 具体计算方法 养老保险 公司承担比例：20%公司缴费金额：21100元 × 20% = 4220元 医疗保险 公司承担比例：10%公司缴费金额：21100元 × 10% = 2110元 失业保险 公司承担比例：1%公司缴费金额：21100元 ×
云南楚雄社保基数20900元时，公司每月需承担约4389元（占比21%） ，具体包括养老保险16%、医疗保险6.5%-10%、失业保险0.5%-2%、工伤保险0.5%-1.5%、生育保险0.7%等费用，且工伤保险和生育保险由企业全额缴纳。 养老保险 ：公司按基数16%缴纳，即20900×16%=3344元，为五险中企业承担的最高比例。 医疗保险 ：单位缴费比例6
云南楚雄社保基数28700元对应的公积金月缴存额为5740元（按最高比例12%计算）或2392元（按最低比例5%计算） ，具体金额取决于单位实际选择的缴存比例。关键点 ：公积金缴存基数受上限26055元限制，超出部分需按上限计算；单位和个人的缴存比例需在5%-12%范围内对称执行。 楚雄公积金缴存基数28700元的计算逻辑如下： 基数上限约束
云南楚雄社保基数28900元时，公司承担的具体金额需根据社保缴纳比例计算，通常公司需承担约40%至45%。 社保基数与公司承担比例 社保基数是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数，通常为职工上一年度月平均工资。云南楚雄社保基数28900元表示职工月平均工资为28900元。 公司承担的社保费用比例因险种而异，具体如下： 养老保险 ：公司需承担约16%。 计算方式：28900元 × 16% =
云南楚雄社保基数29100的情况下，公积金缴存基数通常与社保基数相同，即29100元。 公积金缴存比例一般为5%-12%，具体比例由单位根据实际情况选择确定。以下是关于云南楚雄社保基数29100时公积金缴存情况的详细说明： 1.公积金缴存基数：与社保基数一致：在大多数情况下，公积金缴存基数与社保缴费基数保持一致。云南楚雄社保基数为29100元时，公积金缴存基数通常也为29100元
云南楚雄社保基数29400元时，公积金月缴存额为2940元至7056元（单位与个人合计） ，具体金额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%）。个人每月需缴纳1470元至3528元 ，单位缴纳同等金额，且缴存基数未超过楚雄2024年上限标准（26055元/月），符合政策要求。 公积金计算规则 楚雄公积金月缴存额公式为： 缴存基数 × （单位比例 + 个人比例）
云南楚雄社保基数29600元对应的公积金月缴存额为2960元至7104元（单位+个人合计），具体金额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%）。 例如，若按最低比例5%计算，个人和单位各缴1480元，合计2960元；若按最高比例12%计算，则双方各缴3552元，合计7104元。 公积金缴存基数与比例关系 楚雄公积金缴存基数以职工上年度月均工资为准，2025年上限为26055元
云南楚雄社保基数29800元时，公司承担的比例约为16%，即公司需缴纳4788.8元。具体计算如下：29800元 × 16% = 4788.8元。 1. 社保缴费基数及比例 社保缴费基数是计算社保费用的基础，一般为职工工资的一定比例。云南楚雄地区2024-2025年的养老保险缴费基数为4306.2元至29800元，其中公司承担比例约为16%。 2. 社保缴费的构成 社保费用包括养老保险、医疗保险
在云南楚雄，如果社保基数为30000元，公司需要承担的费用大约为 9000元 ，占社保基数的30%左右 。具体费用包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。 养老保险 是社保中占比最大的部分。在云南楚雄，养老保险的缴费比例通常为公司承担16%，个人承担8%。对于30000元的社保基数，公司每月需要承担4800元的养老保险费用。 医疗保险 的缴费比例一般为公司承担8%，个人承担2%
云南红河社保基数4200元时，公司每月需承担约1124.86元 ，具体金额根据五险缴费比例计算，养老保险（16%）、医疗保险（10%）、失业保险（0.7%）、工伤保险（0.5%-1.6%）和生育保险（0.8%） 均由单位按比例缴纳，个人仅承担养老、医疗和失业的部分费用。 养老保险 ：单位缴纳比例为16%，基数4200元时每月缴费672元，是公司承担的最大支出项。
