四川眉山社保基数17700元对应的公积金月缴存额为1770元至4248元（单位+个人合计），具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定。例如，若按最低比例5%计算，单位和个人各缴885元（17700×5%），合计1770元；若按最高比例12%计算，则合计4248元（17700×12%×2）。
公积金缴存基数与比例：眉山公积金缴存基数为职工上年度月平均工资，17700元符合当地基数上限（24490元/月）要求。单位和个人的缴存比例需在5%-12%范围内自主选择，且比例一致。
计算方式：月缴存额=基数×（单位比例+个人比例）。以17700元为基数，若单位选择8%比例，则月缴存额为2832元（17700×8%×2）。
上下限约束：2024年眉山公积金月缴存额上限为5878元（合计），下限为198元（合计）。17700元基数下，即使按最低比例5%计算（1770元），也远高于下限标准。
提示：实际缴存额可能因单位政策或协商结果略有差异，建议通过眉山公积金官网或单位人事部门核实具体比例。合理规划公积金缴存比例，可优化个税并积累住房资金。
四川眉山社保基数15200元时，公积金月缴存额范围为1520元至3648元 ，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定。个人和单位缴存比例一致 ，若按最低5%计算，双方各缴760元；若按最高12%计算，双方各缴1824元。 公积金缴存基数与社保基数关系 ：公积金缴存基数通常与社保基数一致，但允许单独申报。眉山规定基数不得高于24490元/月（2024年标准）
四川眉山社保基数15200元时，公司承担的具体金额需根据社保缴费比例计算，一般约为基数的30%-40%。 1. 社保基数与缴费比例 社保基数是计算用人单位和职工缴纳社会保险费的基础。四川眉山的社保基数15200元是指职工的月平均工资为15200元。公司需要承担的社保费用包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。 2. 各项社保费用的公司承担比例 养老保险 ：公司一般承担16%左右。
在四川眉山，社保基数为14700元时，公积金的缴存基数通常与社保基数一致，即也是14700元 。这意味着个人和单位将分别按照规定的缴存比例计算公积金金额。以下是关于眉山公积金缴存的具体情况： 1.公积金缴存比例：公积金的缴存比例通常由当地政府规定。在眉山，公积金的缴存比例一般为5%-12%，具体比例由单位根据自身情况选择。例如，如果单位选择的缴存比例为12%
四川眉山社保基数14500元对应的公积金月缴存额为1450元至3480元，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定 。公积金由单位和个人按相同比例缴纳，合计最高可达6960元/月（12%比例），关键点包括基数合规性、比例灵活性和双账户共同缴存 。 缴存基数合规性 ：眉山2024年公积金缴存基数上限为24490元/月，14500元在合规范围内
根据眉山市住房公积金政策，社保基数为13900元时，公积金的缴纳金额需要根据具体的缴存比例计算。目前眉山公积金的缴存比例通常为单位和个人各缴纳5%-12%。以下为计算方法： 计算方法 确定缴存比例 ：假设单位和个人各缴纳10%（具体比例需参考单位规定）。 计算单位和个人缴纳金额 ：单位缴纳金额 = 基数 × 缴存比例 = 13900 × 10% = 1390元/月。 个人缴纳金额 = 基数 ×
四川眉山社保基数13900的情况下，公司需要承担的费用大约为 4653.3元 ，具体费用会根据各项社保的比例进行计算。以下是详细的费用构成： 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位16%，个人8%。公司承担：13900×16%=2224元 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位8%，个人2%。公司承担：13900×8%=1112元 3.失业保险：失业保险的缴费比例一般为单位0.6%
四川眉山社保基数13700元时，公司承担的费用需根据社保缴费比例具体计算，通常占总基数的30%到40%左右。 社保缴费由个人和公司共同承担，具体比例因地区和社保类型而异。在四川眉山，当社保基数为13700元时，公司需要承担的费用计算如下： 养老保险 ：公司通常承担16%的比例。 计算公式：公司承担金额 = 社保基数 × 公司承担比例 示例：公司承担金额 = 13700 × 16% = 2192元
在四川眉山，社保基数为13000元时，公司承担的比例通常在**0.2%至20%**之间，具体比例取决于社保项目的种类（如养老保险、医疗保险、失业保险等）以及政策规定。以下是详细解读： 1. 社保缴费基数与比例范围 四川眉山社保缴费基数上下限根据全省城镇单位就业人员平均工资确定。2024年度，全省社保缴费基数上限为22555元/月，下限为4511元/月。 在此范围内，单位需根据政策规定的比例
四川眉山社保基数12900元时，公司每月需承担约2473.5元 ，具体金额根据养老保险16%、医疗保险6.5%-10%、失业保险0.5%-1%、工伤保险0.5%-2%、生育保险0.7%等比例计算，不同行业和方案调整可能略有差异 。 养老保险 ：公司按基数的16%缴纳，即12900×16%=2064元。这是企业社保支出的最大部分，直接关系到员工退休待遇。 医疗保险
2025年四川眉山社保基数为20200元时，公司每月需承担约4040元（养老保险3232元+医疗保险1313元+失业保险101元+工伤保险40.4元-353.6元） ，具体金额因行业工伤保险浮动费率略有差异。 养老保险 ：单位缴费比例为16%，基数20200元对应月缴3232元，是社保中企业承担的最大部分。 医疗保险 ：单位比例为6.5%，缴费1313元
四川眉山社保基数20500元时，公司承担的费用计算如下： 养老保险 ： 公司缴费比例：20% 公司承担费用：20500元 × 20% = 4100元 医疗保险 ： 公司缴费比例：8% 公司承担费用：20500元 × 8% = 1640元 失业保险 ： 公司缴费比例：2% 公司承担费用：20500元 × 2% = 410元 工伤保险 ： 公司缴费比例：0.35%（根据2023年数据
四川眉山社保基数20600的情况下，公司需要承担的费用包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等多个部分，总计约为 8200元至9000元 ，具体金额取决于各项保险的缴费比例。 养老保险 是社保中占比最大的一部分。在眉山，养老保险的缴费比例通常为公司承担16%，个人承担8%。以20600元为基数计算，公司每月需要承担约3296元的养老保险费用。 医疗保险 方面
根据眉山市住房公积金政策，社保基数为21000元时，对应的公积金缴纳金额为2100元 （单位和个人各缴纳1050元）。以下从政策依据、计算方法和实际影响三方面展开说明。 1. 政策依据 眉山市住房公积金政策明确规定，职工和单位公积金缴存比例均为5% 。社保基数与公积金基数一致时，个人和单位分别按照基数的5%缴纳公积金。 2. 计算方法 公积金缴纳金额 = 社保基数 × 缴存比例公积金缴纳金额 =
四川眉山社保基数21200元时，公司每月需承担约4240元（具体为养老保险3392元、医疗保险1378元等） ，实际金额可能因工伤保险行业费率浮动略有差异。以下是关键点解析： 养老保险 ：单位按基数16%缴纳，21200×16%=3392元 ，是公司最大支出项。 医疗保险 ：单位比例6.5%（部分行业可能更高），21200×6.5%=1378元
四川眉山社保基数21500元时，公司需要承担的费用主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，具体的比例和金额如下： 1.养老保险：公司承担的比例通常为16%，即21500元×16%=3440元。养老保险是社保中占比最大的部分，旨在为员工退休后提供基本的生活保障。 2.医疗保险：公司承担的比例一般为6.5%，即21500元×6.5%=1397.5元。医疗保险用于员工的医疗费用报销
四川眉山社保基数22100元对应的公积金月缴存额范围为2210元至5304元 ，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定。例如，若按最低5%计算，个人和单位各缴1105元，合计2210元；若按最高12%计算，则各缴2652元，合计5304元。 公积金缴存基数与比例 ：眉山公积金缴存基数为职工上年度月平均工资，但不得超过24490元/月（2024年上限）
根据现行政策，四川眉山社保基数22200元时，公司承担的比例为 60% ，即 13320元 。 分点说明： 政策依据 根据四川省人力资源和社会保障厅发布的《关于公布2024年度全省社会保险缴费基数上下限具体标准的通知》，2024年眉山市社保缴费基数上限为全口径工资的300%，即22555元/月。 计算方式 社保缴费由企业和个人共同承担，其中公司部分通常占较大比例。以22200元为基数
四川眉山社保基数22300元时，公积金月缴存额计算如下： 公积金缴存比例 ： 眉山住房公积金缴存比例最低不得低于5%，最高不得高于12%。 单位与职工个人应同比例缴存。 公积金缴存基数 ： 职工住房公积金月缴存基数是指职工本人上一年的月平均工资。 2024年度职工月缴存基数为2023年1月1日至12月31日期间的工资总额除以12。 新参加工作职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金
在四川眉山，社保基数为22500元时，个人和单位每月缴纳的公积金金额分别为个人缴纳225元，单位缴纳225元，总计450元。 以下是关于眉山社保基数22500元对应的公积金缴纳情况的详细说明： 1.公积金缴纳比例：根据眉山市的相关政策，公积金的缴纳比例通常为个人和单位各缴纳12%。在社保基数为22500元的情况下，个人和单位分别按照12%的比例缴纳。计算公式为
