四川南充社保基数为19500时，公司需要承担的具体金额取决于各项社保的缴费比例，主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。以下是详细的分点论述：
- 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位承担16%，个人承担8%。以19500元为基数，公司每月需缴纳的养老保险费用为：19500元×16%=3120元。
- 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位承担6.5%，个人承担2%。公司每月需缴纳的医疗保险费用为：19500元×6.5%=1267.5元。
- 3.失业保险：失业保险的缴费比例一般为单位承担0.6%，个人承担0.4%。公司每月需缴纳的失业保险费用为：19500元×0.6%=117元。
- 4.工伤保险：工伤保险的缴费比例因行业不同而有所差异，一般在0.2%到1.9%之间。假设工伤保险的缴费比例为0.5%，则公司每月需缴纳的工伤保险费用为：19500元×0.5%=97.5元。
- 5.生育保险：生育保险的缴费比例一般为单位承担0.8%，个人不需缴纳。公司每月需缴纳的生育保险费用为：19500元×0.8%=156元。
总结：
综合以上各项，公司每月需承担的社保总费用为：3120元（养老保险） + 1267.5元（医疗保险） + 117元（失业保险） + 97.5元（工伤保险） + 156元（生育保险） = 4815.5元。在四川南充，社保基数为19500元时，公司每月需承担的总社保费用约为4815.5元。需要注意的是，工伤保险的缴费比例可能因行业不同而有所变化，具体金额以当地社保部门的规定为准。