在四川成都，社保基数为13100元时，公司承担的社保费用约为每月2443.5元，具体包括养老保险16%、失业保险0.6%、工伤保险（行业基准费率×0.5）、生育保险0.8%和医疗保险6.5%的缴费比例。以下是详细分项说明：
养老保险
公司按基数的16%缴纳，即13100×16%=2096元，是社保缴费中占比最高的部分。
失业保险
公司承担0.6%，即13100×0.6%=78.6元，个人需额外缴纳0.4%。
工伤保险
费率根据行业风险等级浮动（通常0.2%-1.9%），按基准费率×0.5计算。假设基准费率为1%，则公司缴纳13100×0.5%=65.5元，个人无需缴费。
生育保险
公司全额承担0.8%，即13100×0.8%=104.8元，职工个人不缴费。
医疗保险
公司缴纳6.5%，即13100×6.5%=851.5元，个人需承担2%。
企业为员工缴纳社保是法定义务，费用因险种和基数差异而不同。建议用人单位定期核对最新政策，确保合规缴费。
在四川成都，若社保缴费基数为10800元，公司每月需承担约2376元的社保费用 ，具体包括养老保险（16%）、医疗保险（6.75%）、失业保险（0.6%）、工伤保险（0.16%）和生育保险（0.8%）等。 养老保险 ：公司按基数的16%缴纳，即 10800 × 16% = 1728 元，是占比最高的部分。 医疗保险 ：单位承担6.75%，约 10800 × 6.75% =
在成都，若社保基数为10600元，公积金月缴存额根据单位选择的缴存比例（5%-12%）计算，个人和单位每月各需缴纳530元至1272元不等，合计1060元至2544元。 公积金缴存基数与比例 公积金缴存基数通常与社保基数一致（10600元），但需注意成都规定的上限（31362元/月）和下限（2100元/月）。单位和个人的缴存比例需在5%-12%范围内自主选择
四川成都社保基数10200公积金计算 根据相关规定，四川成都的住房公积金缴存基数和缴存比例如下： 住房公积金缴存基数 ：以职工本人上一年度月平均工资计算，计算口径按照《国家统计局关于认真贯彻执行〈关于工资总额组成的规定〉的通知》（统制字〔1990〕1号）要求执行。 住房公积金缴存比例 ：单位和职工个人须按照同比例缴存。财政拨款单位、国有企业和国有控股企业缴存比例上限为12%，下限为6%
在四川成都，社保基数10000元对应的公积金缴存额按5%-12%的比例计算，个人和单位每月各需缴纳500-1200元 ，具体金额取决于单位选择的缴存比例。以下是关键要点： 公积金缴存基数规则 成都公积金缴存基数与社保基数独立核定，但单位通常按员工上年度月均工资或社保基数申报。基数10000元在2023年上限标准内（27790元），可直接作为公积金缴存基数。 缴存比例范围
在四川成都，社保基数为9900元时，个人和单位每月缴纳的公积金金额分别为990元，总计1980元。 以下是关于这一计算的具体解释和相关信息： 1.公积金缴纳比例：在成都，公积金的缴纳比例通常为个人和单位各缴纳12%。这意味着对于一个社保基数为9900元的员工，个人和单位每月分别需要缴纳9900元的12%，即990元。总的公积金缴纳金额为个人和单位缴纳金额之和，即990元+990元=1980元。
四川成都社保基数9800元时，公积金月缴存额为980元至2352元 ，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定。例如，若按最低比例5%计算，单位和个人各缴490元；若按最高比例12%计算，则各缴1176元。 公积金缴存基数规则 ：成都公积金缴存基数为职工上年度月平均工资，但需在2100元至31362元之间。社保基数9800元在此范围内，可直接作为公积金缴存基数。
在成都，若社保基数为9600元，公积金月缴存额最低为960元（按5%比例）、最高为2304元（按12%比例） ，具体金额由单位选择的缴存比例决定。以下是关键要点解析： 公积金计算逻辑 公积金月缴存额=基数×（单位比例+个人比例）。基数9600元时，若单位与个人均按12%缴纳，则合计缴存额为 9600 × 12 元；若按最低5%比例，则合计为 9600 × 5 元
在四川成都，若社保基数为9200元，公司承担的社保费用约为2186.8元/月，具体包括：养老保险16%（1472元）、失业保险0.6%（55.2元）、工伤保险约0.2%（18.4元）、生育保险0.8%（73.6元）和医疗保险6.5%（598元）。 养老保险 ：公司按基数的16%缴纳，即9200×16%=1472元，是社保中企业负担最重的部分。 失业保险 ：费率为0.6%，企业需缴纳9200×0
在四川成都，若社保基数为15300元，公司每月需承担约5569.2元（含五险一金），其中养老保险占比最高（2448元），其次为医疗保险（1055.7元）和住房公积金（1836元）。 养老保险 ：公司按基数的16%缴纳，即15300×16%=2448元。这是企业社保成本的最大部分，直接纳入社会统筹账户。 医疗保险 ：单位承担比例为6.9%，费用为15300×6
在四川成都，若社保基数为15400元，公积金月缴存额为1848元（个人和单位各缴纳12%），合计3696元。 根据现行政策，公积金缴存比例可在5%-12%范围内自主选择，但需注意缴存基数上限为31362元 ，且单位和个人比例通常一致 。 公积金计算逻辑 ：月缴存额=基数×比例。以15400元基数、12%比例为例，个人和单位分别缴纳 15400 × 12 元
根据2024年成都市社保政策，公司需承担的社会保险费用包括养老保险、失业保险和工伤保险，缴费基数按员工工资确定。以社保缴费基数15800元为例，公司需承担的费用如下： 养老保险 ：单位缴费比例为16%，因此公司需缴纳15800元×16% = 2528元 。 失业保险 ：单位缴费比例为0.6%，公司需缴纳15800元×0.6% = 94.8元 。 工伤保险 ：单位缴费比例根据行业风险程度确定
在四川成都，社保基数为15900时，公积金缴存金额的计算主要取决于缴存比例，通常公积金缴存比例在5%-12%之间。 以此为基础，我们可以计算出相应的公积金缴存金额。 1.公积金缴存比例：公积金的缴存比例通常由个人和单位共同承担，比例范围一般在5%-12%之间。具体比例由单位根据自身情况选择，但需遵循当地政策规定。例如，若单位选择10%的缴存比例，则个人和单位各承担5%。 2.具体计算方法
四川成都社保基数16000元时，公司承担的总比例为24.9%左右（具体因工伤保险行业费率浮动），月缴费金额约3984元 。以下是详细分析： 养老保险 公司按16%缴纳，基数16000元时月缴2560元。缴费基数需在四川省平均工资的50%-300%范围内（当前上下限为2697元-16179元），16000元符合标准。 医疗保险 公司承担6.5%，对应1040元/月。基数下限为3236元
在四川成都，社保基数为16100元时，公司承担的社保费用约为每月2692.3元 ，具体包括养老保险16%、失业保险0.6%、工伤保险（行业基准费率×0.5）、生育保险0.8%和医疗保险6.5%的缴费比例。以下是详细分项说明： 养老保险 公司按基数的16%缴纳，即16100×16% = 2576元 ，是占比最高的部分。 医疗保险 公司承担6.5%，即16100×6.5% = 1046.5元
四川成都社保基数16300元对应的公积金月缴存额为1630元至3912元（按5%-12%比例计算），具体金额由单位选择的缴存比例决定 。 计算逻辑 ：公积金月缴存额=缴存基数×（单位比例+个人比例）。成都公积金缴存比例范围为5%-12%，且单位与个人比例通常一致。以基数16300元为例： 最低缴存额 （5%比例）：16300×(5%+5%)=1630元 最高缴存额
四川成都社保基数16400公积金是多少？ 根据成都住房公积金管理中心的规定，住房公积金的缴存基数和缴存比例是影响公积金缴纳金额的关键因素。 缴存基数 ：职工的住房公积金缴存基数为职工本人上一年度月平均工资。2024年成都住房公积金缴存基数上限为31362元，下限为2100元（主城区）和1970元（其他区县）。 缴存比例 ：住房公积金缴存比例下限为5%，上限为12%。缴存单位可根据自身实际情况
在四川成都，若社保缴费基数为16500元/月，公司需承担约2640元养老保险、1113.75元医疗保险、99元失业保险、26.4元工伤保险和132元生育保险，合计约4011.15元/月。 养老保险 ：公司按基数的16%缴纳，16500×16% = 2640元。 医疗保险 ：公司比例为6.75%，16500×6.75% = 1113.75元（含大病医疗）。 失业保险
在四川成都，社保基数为16900元时，公积金的缴存基数通常与社保基数相同，即16900元。 公积金缴存比例一般为5%-12%，具体比例由单位根据自身情况选择确定。以下是对此问题的详细解答： 1.公积金缴存基数的确定：与社保基数挂钩：在成都，公积金缴存基数通常与社保缴费基数保持一致。当社保基数为16900元时，公积金缴存基数也应为16900元。这一基数是计算每月公积金缴存额的基础。年度调整
