在广东珠海，若社保基数为27000元/月，公司每月需承担约5400元的养老保险、1755元的医疗保险（一档）、216元的失业保险，以及工伤保险（按行业风险费率计算），合计约7371元起。
养老保险：缴费比例为16%，公司每月缴纳元。但需注意，养老保险基数上限为27501元，若实际工资超过上限则按27501元计算，公司最高缴元。
医疗保险（一档）：基数上限22731元，公司按6.5%缴纳（含生育保险0.5%），即元。若选择二档，费率降至3%，公司缴元。
失业保险：基数上限33468元，公司费率0.8%，即元。
工伤保险：基数与工资挂钩，费率按行业风险等级（0.2%-1.9%），假设0.4%，公司需缴元。
总结：公司实际承担金额需根据具体险种基数上限和费率调整，建议通过珠海人社局官网或12333热线核实最新标准。
广东珠海社保基数25200元时，住房公积金的月缴存金额取决于具体的缴存比例，通常在5%至12%之间。以下是详细计算方法： 1. 缴存比例范围 根据珠海市的规定，单位和职工的住房公积金缴存比例分别为5%至12%。具体比例由单位与职工协商确定，但两者的总和不得超过12%。 2. 计算公式 住房公积金月缴存金额 = 缴存基数 × 缴存比例 × 2其中，“2”表示单位和职工共同缴纳，各承担一半。 3.
在广东省珠海市，社保基数为24800元时，公积金的缴存基数通常也是24800元。 公积金缴存比例一般为5%-12%，具体比例由用人单位决定。以下是对这一问题的详细解答： 1.公积金缴存基数的确定：在珠海市，公积金缴存基数通常与社保缴费基数保持一致。当社保基数为24800元时，公积金缴存基数也通常为24800元。这一基数是根据职工上一年度月平均工资确定的，确保了公积金缴存的公平性和合理性。 2
广东珠海社保基数24700元对应的公积金月缴存额为2470元（按最低比例5%计算）或最高5928元（按12%比例计算） ，具体金额由单位选择的缴存比例决定。单位和职工按1:1比例分担，例如5%比例下双方各缴1235元/月。 公积金计算规则 珠海公积金月缴存额=缴存基数×（单位比例+个人比例）。2025年缴存基数上限为33468元，下限为2080元，24700元在合规范围内
在广东珠海，若社保基数为24500元，公司承担的社保费用约为6364.4元/月 ，具体包括养老保险（20%）、医疗保险（10%）、失业保险（1%）、生育保险（0.8%）及工伤保险（0.5%-1.6%），个人不承担后两项费用。 养老保险 ：公司缴纳比例为20%，即24500×20%=4900元，个人承担8%（1960元）。 医疗保险 ：公司缴纳10%（2450元），个人缴纳2%（490元）。
广东珠海社保基数24200元时，公司承担部分约为每月5808元 （含养老、医疗等五险），具体比例因险种差异而不同。以下是详细分项说明： 养老保险 ：公司按20%比例缴纳，基数24200元时月缴4840元，全部划入统筹基金。 医疗保险 ：公司承担8%，月缴1936元，与个人缴纳部分共同构成医保账户。 失业保险 ：公司缴纳2%（484元），个人另承担1%。工伤保险和生育保险由公司全额负担
广东珠海社保基数24000元时，公司每月需承担约5040元 ，具体包括养老保险3840元、医疗保险1440元、失业保险192元、工伤保险（按0.4%行业基准费率计算）96元及生育保险120元。这一计算基于2025年珠海市五险分项基数上限与比例标准，企业实际成本可能因行业风险等级调整工伤保险费率 。 珠海社保缴费采用分项基数制，各险种基数上限不同。养老保险基数上限27501元
在广东珠海，社保基数为23900时，公司需要承担的费用大约为 每月约 6700元 左右 。具体费用根据各项社保的缴费比例计算得出，以下是详细的费用构成和解释。 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位16%，个人8%。以23900元为基数，公司每月需缴纳的养老保险费用为23900元×16%=3824元。 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位6%，个人2%
广东珠海社保基数23800元时，公司每月需承担约4048.8元 ，具体包括养老保险3808元、医疗保险1428元等费用。以下是详细分析： 养老保险 ：缴费比例为16%，公司每月缴纳 23800 × 16% = 3808 元。 医疗保险（含生育保险） ：基数上限为22731元，公司按6%缴纳（含0.5%生育保险），实际计算以22731元为基数，即 22731 × 6% ≈
广东珠海社保基数23400元时，公司承担的具体比例如下： 养老保险 ：公司需承担16%，即3744元。 医疗保险 ：公司需承担6.5%，即1521元。 失业保险 ：公司需承担0.5%，即117元。 工伤保险 ：公司承担比例根据行业风险确定，一般在0.2%到1.9%之间，具体金额需根据公司行业确定。 生育保险 ：公司需承担0.85%，即203.9元。 养老保险 公司在员工社保缴纳中承担主要部分
广东珠海社保基数28800时，公司每月承担的社保费用约为8640元（按30%比例估算，含养老、医疗等五险） 。以下是具体分析： 社保构成与比例 公司需为员工缴纳养老（14%）、医疗（5.5%）、失业（0.48%）、工伤（0.1%-0.95%）、生育（0.5%）五险，综合比例约30% 。以基数28800元计算，公司月缴约8640元，其中养老保险占比最高（4032元）。 基数调整影响
在广东珠海，社保基数为29000元时，公积金的缴存额计算方式为：个人和单位分别按照一定比例缴纳，通常是5%-12%之间，因此公积金的缴存额范围为1450元至3480元。 1.社保基数与公积金缴存比例的关系：社保基数是计算社保缴费和公积金缴存的基础。在珠海，社保基数为29000元时，公积金的缴存比例是影响最终缴存额的关键因素。公积金的缴存比例通常由单位和个人协商确定，但必须在政策规定的范围内
广东珠海社保基数29300元时，公司每月需承担约5860元（具体为5860.5元） ，主要包含养老保险16%（4688元）、医疗保险6%（含生育保险0.5%，共1758元）、失业保险0.8%（234.4元）、工伤保险0.4%（117.2元）等固定比例费用。 养老保险 ：公司按基数16%缴纳，即29300×16%=4688元，这是企业承担的最大单项支出。 医疗保险与生育保险
广东珠海社保基数29700元时，公司每月需承担约4752元（养老保险4752元+医疗保险1782元+失业保险237.6元+工伤保险118.8元） ，具体金额根据工伤保险行业费率浮动。这一标准基于2025年珠海市社保缴费比例，企业需按工资总额的16%缴纳养老保险、6%缴纳医疗保险（含生育保险）、0.8%缴纳失业保险，工伤保险费率按0.4%基准计算。 养老保险
广东珠海社保基数29800元时，公积金月缴存额上限为8032元（单位+个人合计），下限为190元，具体金额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%）。 缴存基数与比例 珠海公积金缴存基数范围为1900元至当地上限（2024年数据），单位可在5%-12%范围内自主选择缴存比例。若以基数29800元计算： 按最高比例12% ：单位与个人各缴12%，合计8032元（29800×12%×2）。
广东珠海社保基数30000元的职工，公积金月缴存额范围为3000-7200元 （按5%-12%比例计算），具体金额由单位选定比例决定。单位和个人缴存比例需一致 ，且基数超过上限33468元时按上限计算。 公积金缴存规则 珠海公积金缴存比例为5%-12%，单位和个人按相同比例缴存。计算公式为： 月缴存额 = 缴存基数 × （单位比例 + 个人比例） 例如基数30000元
在广东汕头，若社保缴费基数为4000元，公司承担部分约为1128元至1720元 ，具体因险种比例差异而浮动。以下是详细分析： 养老保险 ：公司缴费比例通常为16%，即640元（4000×16%），是社保中占比最高的部分。 医疗保险 ：公司承担8%~12%（以10%为例），约400元，部分地区可能调整至6%或更高。 失业保险 ：单位缴纳0.5%，约20元，与个人部分持平。 工伤保险和生育保险
在广东汕头，社保基数为4200元时，公司需要承担的费用大约为1323元至1470元之间，具体费用取决于各项社保的缴费比例。 以下是详细的费用构成和解释： 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位承担16%，个人承担8%。以4200元为基数，公司需要承担的费用为4200元×16%=672元。 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位承担6%，个人承担2%
广东汕头社保基数4400公积金计算 根据广东汕头市的相关规定，住房公积金的缴存基数和比例是影响公积金缴存金额的关键因素。 公积金缴存基数 个人缴存基数 ：职工本人上一年度月平均工资。 单位缴存基数 ：与个人缴存基数相同。 公积金缴存比例 最低比例 ：单位和职工个人的住房公积金缴存比例均不得低于5%。 最高比例 ：单位和职工个人的住房公积金缴存比例均不得高于12%。 公积金计算公式 个人缴存金额
