湖北荆门社保基数为26600时，公司需要承担的具体比例如下：养老保险16%，医疗保险8%，失业保险0.7%，工伤保险根据行业不同在0.2%-1.9%之间，生育保险0.5%。 总体而言，公司需要承担的费用大约占社保基数的25.4%到26.1%。
- 1.养老保险：公司需要承担社保基数的16%。以26600元为基数，公司每月需要为每位员工缴纳的养老保险费用为26600元×16%=4256元。
- 2.医疗保险：公司承担的比例为8%。同样以26600元为基数，公司每月需要为员工缴纳的医疗保险费用为26600元×8%=2128元。
- 3.失业保险：公司承担的比例为0.7%。每月公司需要为员工缴纳的失业保险费用为26600元×0.7%=186.2元。
- 4.工伤保险：工伤保险的费率根据行业不同有所变化，通常在0.2%到1.9%之间。假设工伤保险费率为0.5%，则公司每月需要为员工缴纳的工伤保险费用为26600元×0.5%=133元。
- 5.生育保险：公司承担的比例为0.5%。每月公司需要为员工缴纳的生育保险费用为26600元×0.5%=133元。
综合以上各项，公司每月需要为员工缴纳的社保总费用大约为：4256元（养老保险） + 2128元（医疗保险） + 186.2元（失业保险） + 133元（工伤保险） + 133元（生育保险） = 6836.2元。
公司承担的社保费用大约占社保基数的25.7%（6836.2元 ÷ 26600元）。需要注意的是，工伤保险的费率可能会根据行业的不同而有所变化，因此实际费用可能会有所调整。
湖北荆门社保基数为26600元时，公司每月需要承担的总社保费用大约在6836.2元左右，具体比例和金额可能会因行业和政策的不同而有所变化。企业在为员工缴纳社保时，应密切关注当地社保政策的变化，以确保合规缴纳。