​​黑龙江鸡西社保基数11200元时，公司每月需承担约2800元至3000元（具体因工伤保险行业费率差异浮动）​​，涵盖养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险的法定缴费。以下是详细解析：

1. ​​缴费基数核定​​
   若11200元介于当地缴费基数上下限之间（2025年鸡西养老保险下限4206元、上限22710元），则按实际工资11200元作为缴费基数。若超过上限则按22710元计算，但当前数据表明11200元属于区间内。

2. ​​公司缴费比例与金额​​

   • ​​养老保险​​：单位比例16%~20%（不同政策版本），按16%计算为1792元。
   • ​​医疗保险​​：单位比例6.5%~8%，按7.5%计算为840元。
   • ​​失业保险​​：单位比例0.5%，即56元。
   • ​​工伤保险​​：行业费率0.2%~1.9%，取中值1%约为112元。
   • ​​生育保险​​：单位比例0.7%，即78.4元。
     ​​合计约2878.4元​​（若养老保险按20%计算则达3026.4元）。

3. ​​关键变量说明​​
   工伤保险和养老保险比例可能因政策或行业调整，导致公司承担金额在2800元~3000元间波动。例如，高风险行业工伤保险率升至1.9%时，公司总缴费将增加约100元。

4. ​​对比个人缴费​​
   个人仅承担养老（8%）、医疗（2%）和失业（0.5%）保险，约1176元/月，显著低于公司部分。

​​提示​​：以上计算基于2025年鸡西社保政策，实际缴费需以单位申报基数和最新政策为准，建议通过政务服务网或社保局渠道核验。