吉林四平社保基数22300元的情况下，公司需要承担的费用主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，具体的比例和金额如下：
- 1.养老保险：公司承担的比例通常为16%，因此公司需要承担的金额为22300元×16%=3568元。
- 2.医疗保险：公司承担的比例一般为8%，因此公司需要承担的金额为22300元×8%=1784元。
- 3.失业保险：公司承担的比例一般为0.5%，因此公司需要承担的金额为22300元×0.5%=111.5元。
- 4.工伤保险：工伤保险的比例因行业不同而有所差异，一般在0.2%到1.9%之间。假设按照0.5%计算，公司需要承担的金额为22300元×0.5%=111.5元。
- 5.生育保险：公司承担的比例一般为0.8%，因此公司需要承担的金额为22300元×0.8%=178.4元。
在吉林四平社保基数为22300元的情况下，公司需要承担的总费用为3568元（养老保险） + 1784元（医疗保险） + 111.5元（失业保险） + 111.5元（工伤保险） + 178.4元（生育保险） = 5929.9元。
公司承担的费用明细：
- 养老保险：3568元
- 医疗保险：1784元
- 失业保险：111.5元
- 工伤保险：111.5元
- 生育保险：178.4元
需要注意的是，不同地区和行业的社保政策可能会有所不同，具体比例和金额应以当地社保部门的规定为准。社保基数每年可能会根据当地社会平均工资进行调整，企业应及时关注相关政策变化，以确保合规缴纳社保费用。
吉林四平社保基数为22300元时，公司需要承担的总费用约为5929.9元，具体费用明细如上所述。企业应密切关注社保政策的变化，以便及时调整缴纳金额，确保员工的合法权益得到保障。