辽宁盘锦社保基数17000元对应的公积金月缴存额为1700-4080元（单位+个人合计），具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定。例如按最低比例5%计算，双方各缴850元；按最高比例12%计算，双方各缴2040元。缴存基数17000元符合盘锦2024年公积金缴存基数下限（1900元）和上限（25659元）的规定范围。
公积金缴存金额直接取决于单位设定的比例。盘锦政策允许单位在5%-12%范围内自主选择，因此同一基数下不同单位的缴存额可能存在差异。若单位选择7%的比例，则双方每月各缴1190元，合计2380元；若选择10%，则合计3400元。需注意，个人和单位的缴存比例必须一致，且基数需为职工上一年度月平均工资。
灵活就业人员可自愿参与公积金制度，但缴存比例需不低于10%、不高于24%，基数同样受上下限约束。公积金账户资金归职工个人所有，可用于购房、租房等住房消费，并享受政策性低息贷款。建议职工通过单位或公积金官网查询具体缴存比例，确保权益清晰。
在辽宁盘锦，社保基数为14800时，公司需要承担的费用大约为 4450元 ，具体费用根据各项社保的比例计算得出。 以下是详细的费用构成和计算方法： 1.养老保险：养老保险的缴费比例为24%，其中公司承担16%，个人承担8%。以14800为基数，公司每月需承担的费用为：14800×16%=2368元。 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例为10%，其中公司承担8%，个人承担2%
辽宁盘锦社保基数14600元时，公积金月缴存额在730元至1752元之间浮动，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定。 例如按最低5%计算，个人和单位各缴730元；若按最高12%计算，则合计需缴3504元（个人与单位各1752元）。公积金缴存基数上限为25659元，14600元属于合规范围内。 盘锦公积金缴存比例由单位自主选择，范围是5%至12%，且个人与单位需同比例缴纳
辽宁盘锦社保基数14400元时，公积金月缴存额为1728元（单位缴纳）和1728元（个人缴纳），合计3456元。 缴存比例按12%计算，基数需符合当地规定的上下限范围（2024年为1900元-25659元），2025年政策若有调整需以官方最新数据为准。 公积金缴存金额由基数和比例共同决定。盘锦市单位和个人的缴存比例可在5%-12%范围内自主选择，但需双方一致。若按12%计算
辽宁盘锦社保基数14200元时，公司每月需承担约3474元（含养老20%、医疗6.6%、失业0.5%等），具体比例因险种而异。 养老保险 ：公司按基数的20%缴纳，即14200×20%=2840元，全部划入统筹基金。 医疗保险 ：公司承担6.6%，即14200×6.6%=937.2元，用于职工医保统筹账户。 失业保险 ：缴费比例为0.5%，公司需支付14200×0.5%=71元。
辽宁盘锦社保基数为13900时，公积金缴存金额的计算基于当地公积金缴存比例，通常为5%-12%。 假设按照常见的12%比例计算，个人和单位每月分别缴存公积金的金额为1668元，总计3336元。以下是详细解析： 1.社保基数与公积金缴存比例：社保基数是计算社保缴费和公积金缴存的基础。盘锦市2023年的社保基数为13900元。公积金缴存比例通常由单位和个人共同承担，比例范围为5%-12%
辽宁盘锦社保基数13700元对应的公积金月缴存额为1370元至3288元（单位+个人合计），具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定 。例如按12%比例计算，单位与个人各缴1644元，合计3288元；若按5%比例计算，则双方各缴685元，合计1370元。 盘锦公积金缴存基数与社保基数同步，2024年上限为25659元、下限为1900元，13700元处于合理范围内
辽宁盘锦社保基数13600元对应的公积金月缴存额为1360元至3264元，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定 。例如按最低比例5%计算，单位和个人各缴680元（合计1360元）；按最高比例12%计算，则双方各缴1632元（合计3264元）。 缴存基数与范围 盘锦公积金缴存基数以职工上年度月均工资为准，2025年基数范围为1900元至25659元
在辽宁盘锦，社保基数13000元对应的公积金月缴存额约为1300-3120元 ，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定。以下是详细说明： 公积金缴存比例范围 盘锦市规定单位和职工公积金缴存比例均为5%-12%，且双方比例需一致。例如： 按最低5%计算：单位与个人各缴650元（13000×5%），合计1300元/月； 按最高12%计算：双方各缴1560元（13000×12%）
辽宁盘锦社保基数13000元时，公司需承担约20.6%的费用（约2678元/月），具体包括养老保险20%、医疗保险6.6%、失业保险0.5%、工伤保险0.5%-1%（行业浮动）及生育保险0.5%。 养老保险 ：公司按基数的20%缴纳，即13000×20%=2600元，全部划入统筹基金。 医疗保险 ：单位承担6.6%，即13000×6.6%=858元，补充大病保险另需缴纳4元。 失业保险
辽宁盘锦社保基数18700元时，公司每月需承担约5610元（养老保险2992元+医疗保险2109元+失业保险93.5元+工伤保险/生育保险约415.5元） ，具体金额根据行业工伤费率浮动。企业缴费比例合计约30%，其中养老保险占比最高（16%），医保含生育保险（11.3%），工伤保险按0.2%~1.9%计算。 分项计算如下： 养老保险 ：基数18700元×16%=2992元/月
辽宁盘锦社保基数18900元时，企业每月需承担约5670元（养老3024元+医疗1701元+失业94.5元+工伤/生育151.2元+公积金945元） ，具体费用根据行业工伤费率浮动。以下分项说明： 养老保险 ：企业按16%比例缴纳，计算为18900 × 16 % = 3024 18900 \times 16\% = 3024 18900 × 16% = 3024 元/月
辽宁盘锦社保基数19000元时，公司每月需承担约4940元（含养老20%、医疗6.6%、失业0.5%等），个人缴纳约1710元，合计6650元。 公司承担部分明细 养老保险 ：基数×20%=3800元（全部划入统筹基金） 医疗保险 ：基数×6.6%=1254元（含补充大病公司部分4元） 失业保险 ：基数×0.5%=95元 工伤保险 ：基数×行业比例（约0.2%-1.5%，按1%估算为190元）
在辽宁盘锦，社保基数为19500元时，个人和单位缴纳的公积金金额将根据当地的公积金缴存比例进行计算。 通常情况下，公积金缴存比例在5%至12%之间，具体比例由个人和单位协商确定。以下是对此问题的详细解答： 1.公积金缴存比例：公积金缴存比例是影响最终缴存金额的关键因素。在盘锦，公积金缴存比例通常在5%至12%之间。假设缴存比例为12%
在辽宁盘锦，社保基数19700元时公司需承担约3892.15元/月 ，具体包括养老保险、医疗保险等五险费用。以下是详细分析： 养老保险 公司按14%-16%比例缴纳，基数19700元时每月承担2758元-3152元。2025年盘锦企业养老保险比例可能调整为14%，对应费用为2758元/月。 医疗保险 单位缴费比例为8.5%-10%，按19700元基数计算，公司每月需支付1674
辽宁盘锦社保基数20300元时，公司每月需承担约 4486.6元 （含养老16%、医疗10%、失业0.8%、生育0.8%、工伤0.8%等），具体比例因行业和户籍类型略有差异。以下是详细分析： 养老保险 ：单位缴纳16%，即20300×16%=3248元 ，全部进入统筹基金。个人部分为8%（1624元）不计入公司成本。 医疗保险 ：单位缴纳10%（20300×10%=2030元 ）
辽宁盘锦社保基数20400元时，企业每月需承担约 8160元 （含养老、医疗、失业等五险），具体金额因工伤保险行业风险浮动可能略有差异。 养老保险 ：企业按16%比例缴纳，费用为20400 × 16 % = 3264 20400 \times 16\% = 3264 20400 × 16% = 3264 元/月。 医疗保险 ：企业承担8.6%（含生育保险0
辽宁盘锦社保基数20600元对应的公积金月缴存额为2060元至4944元（按5%-12%比例计算），具体金额由单位选择的缴存比例决定。 公积金缴存基数规则 盘锦公积金缴存基数范围为1900元至25659元（2024年标准），若单位申报的社保基数20600元在范围内，则直接作为公积金缴存基数；若超出上限则按25659元计算。 缴存比例与计算方式
辽宁盘锦社保基数20700的情况下，公司需要承担的社保费用比例较高，具体金额取决于各项社保的缴费比例。 社保基数是指职工在一个社保年度内的月平均工资，而公司需要根据当地政府规定的缴费比例，为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等费用。以下是详细的分点论述： 1.养老保险：在辽宁盘锦，养老保险的缴费比例通常为公司承担16%，个人承担8%。以社保基数20700元计算
辽宁盘锦社保基数20700元对应的公积金缴存金额为：个人和单位各按5%-12%的比例缴存，每月公积金总额在2070元至4968元之间（具体比例由单位确定）。 公积金缴存基数 盘锦公积金缴存基数与社保基数一致（20700元），但不得超过当地规定的上限（2025年盘锦公积金缴存基数上限通常为社平工资3倍，需以当年政策为准）。 缴存比例范围 单位与个人缴存比例相同，最低5%
