根据2023-2024年度兴安盟社保缴费标准，社保基数为5800元时，公司承担的社保费用如下：

一、养老保险

• 单位缴费比例 ：16%

• 个人缴费比例 ：8%

• 单位缴费金额 ：5800元 × 16% = 928元

• 个人缴费金额 ：5800元 × 8% = 464元

二、医疗保险

• 单位缴费比例 ：8%

• 个人缴费比例 ：2%

• 单位缴费金额 ：5800元 × 8% = 464元

• 个人缴费金额 ：5800元 × 2% = 116元

三、失业保险

• 单位缴费比例 ：0.5%

• 个人缴费比例 ：0.5%

• 单位缴费金额 ：5800元 × 0.5% = 29元

• 个人缴费金额 ：5800元 × 0.5% = 29元

四、工伤保险

• 单位缴费比例 ：0.4%（行业风险等级决定）

• 个人缴费比例 ：0元

• 单位缴费金额 ：5800元 × 0.4% = 23.2元

• 个人无需缴费

五、生育保险

• 单位缴费比例 ：0.8%

• 个人缴费比例 ：0元

• 单位缴费金额 ：5800元 × 0.8% = 46.4元

• 个人无需缴费

六、补充大病医疗

• 单位缴费比例 ：5.83%

• 个人缴费比例 ：2.5%

• 单位缴费金额 ：5800元 × 5.83% = 338.14元

• 个人缴费金额 ：5800元 × 2.5% = 145元

• 合计 ：单位484.14元，个人191.44元

总结

• 公司每月总缴费 ：928元（养老） + 464元（医保） + 29元（失业） + 23.2元（工伤） + 46.4元（生育） + 338.14元（补充大病） = 1882.74元

• 个人每月总缴费 ：464元（养老） + 116元（医保） + 29元（失业） = 610元

以上数据综合了兴安盟2023-2024年度官方文件及社保缴费计算规则。