山西阳泉社保基数7900的情况下，公司需要承担的费用大约为2800元左右，具体费用取决于各项社保的缴费比例。 社保费用由多个部分组成，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，每项保险的缴费比例不同。以下是对此问题的详细解析：
- 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位16%，个人8%。以7900元为基数，公司需承担的部分为7900元×16%=1264元。
- 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位8%，个人2%。公司需承担的部分为7900元×8%=632元。医疗保险还包括生育保险，缴费比例约为0.5%，即7900元×0.5%=39.5元。
- 3.失业保险：失业保险的缴费比例一般为单位0.7%，个人0.3%。公司需承担的部分为7900元×0.7%=55.3元。
- 4.工伤保险：工伤保险的缴费比例因行业不同而有所差异，通常在0.2%到1.9%之间。假设工伤保险的缴费比例为0.5%，则公司需承担的部分为7900元×0.5%=39.5元。
- 5.生育保险：生育保险已包含在医疗保险中，缴费比例为0.5%，即7900元×0.5%=39.5元。
综合以上各项，公司在山西阳泉以7900元为社保基数的情况下，总共需要承担的费用约为：
1264元（养老保险） + 632元（医疗保险） + 55.3元（失业保险） + 39.5元（工伤保险） + 39.5元（生育保险） = 2030.3元。
再加上一些其他可能的费用，如住房公积金（假设缴费比例为12%，则公司需承担的部分为7900元 × 12% = 948元），总费用可能会接近2800元。
总结：山西阳泉社保基数7900元的情况下，公司需要承担的费用大约在2800元左右，具体费用会根据各项社保的缴费比例和地方政策有所不同。建议公司定期关注当地社保政策的变化，以确保准确计算社保费用。