根据2024-2025年秦皇岛社保缴费基数及比例，若社保基数为23,500元，公司需承担的社保费用如下：
一、五险一金缴纳比例（单位承担部分）
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养老保险
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单位缴纳比例：20%
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计算金额：23,500元 × 20% = 4,700元
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医疗保险
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单位缴纳比例：8%
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计算金额：23,500元 × 8% = 1,880元
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失业保险
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单位缴纳比例：2%
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计算金额：23,500元 × 2% = 470元
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工伤保险
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单位缴纳比例：0.4%-2%（行业差异）
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计算金额：23,500元 × 0.4% = 94元 至 23,500元 × 2% = 470元
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生育保险
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单位缴纳比例：0.5%-1.6%（行业差异）
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计算金额：23,500元 × 0.5% = 117.5元 至 23,500元 × 1.6% = 376元
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合计 （不含个人缴纳部分）：
4,700元（养老） + 1,880元（医疗） + 470元（失业） + 94元（工伤） + 117.5元（生育） = 8,161.5元
二、注意事项
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缴费基数范围 ：秦皇岛社保缴费基数通常为职工上年度月平均工资的60%-300%之间，23,500元需在此范围内。
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灵活就业人员 ：若以个人身份参保，养老保险个人缴纳20%，医疗保险可自主选择5.5%或9.5%。
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政策变动 ：社保比例可能因政策调整而变化，建议以官方最新公告为准。
以上计算基于2024-2025年公开数据，若需2023年具体数额，需参考当年官方文件。