2025年河北石家庄社保基数为14300元时，公司每月需承担的社保费用约为3632.2元，具体金额根据五险分项比例计算。以下为详细分项说明：

1. 养老保险
   公司缴费比例为16%，即14300元×16%=2288元。作为五险中占比最高的项目，养老保险的缴纳直接影响员工退休后的待遇水平。

2. 医疗保险
   公司承担8%，即14300元×8%=1144元。医疗保险涵盖基本医疗报销和大病统筹，企业缴费比例通常固定，但需注意地方政策是否将生育保险合并计算。

3. 失业保险
   缴费比例为0.7%，对应金额为14300元×0.7%=100.1元。该险种用于保障员工非自愿失业期间的基本生活，企业缴费比例低于个人部分（0.3%）。

4. 工伤保险
   按**0.2%-1.9%**浮动费率计算（以平均0.5%为例），企业需缴纳14300元×0.5%=71.5元。具体费率根据行业工伤风险类别调整，如建筑业等高危行业费率较高。

5. 生育保险
   若未与医保合并，企业通常承担0.5%，即14300元×0.5%=71.5元。2025年石家庄政策可能延续生育保险与医保合并实施，企业无需单独缴纳。

提示：实际缴费金额需以当地社保局公布的年度基数和比例为准，企业应定期通过河北税务社保云平台或线下服务大厅核对数据。若员工实际工资高于14300元，需按实际工资作为基数缴纳，避免合规风险。