宁夏社保基数7000元时,公司每月需承担约1400元至1600元(具体比例因险种而异),主要包括养老保险16%、医疗保险6.5%、失业保险0.6%等费用,个人部分约700元。
- 养老保险:公司缴纳比例为16%,即7000×16%=1120元,个人缴纳8%(560元),构成社保费用中的最大支出项。
- 医疗保险:公司承担6.5%(约455元),个人缴纳2%(140元),部分地区可能附加补充医疗保险。
- 失业保险:公司缴纳0.6%(42元),个人0.4%(28元),比例较低但不可忽视。
- 生育与工伤保险:公司全额承担,生育保险约0.8%(56元),工伤保险按行业风险浮动(通常0.2%-1.5%),个人无需缴费。
实际金额可能因宁夏地方政策调整略有差异,建议通过当地社保平台查询最新比例。合理规划社保缴纳有助于企业合规运营,同时保障员工权益。