在西藏，社保基数为24800时，公司需要承担的具体金额取决于各项社保的缴费比例。 西藏地区的社保缴费比例包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，各项保险的缴费比例不同，因此公司需要承担的总金额也会有所不同。以下是详细的分点论述：
- 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位承担16%，个人承担8%。以24800的社保基数计算，公司每月需要承担的养老保险费用为24800*16%=3968元。
- 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位承担8%，个人承担2%。公司每月需要承担的医疗保险费用为24800*8%=1984元。
- 3.失业保险：失业保险的缴费比例一般为单位承担0.5%，个人承担0.5%。公司每月需要承担的失业保险费用为24800*0.5%=124元。
- 4.工伤保险：工伤保险的缴费比例根据行业不同有所变化，一般在0.2%到1.9%之间。假设工伤保险的缴费比例为0.5%，则公司每月需要承担的工伤保险费用为24800*0.5%=124元。
- 5.生育保险：生育保险的缴费比例一般为单位承担0.8%，个人不需承担。公司每月需要承担的生育保险费用为24800*0.8%=198.4元。
在西藏，社保基数为24800时，公司每月需要承担的总社保费用为：
3968（养老保险） + 1984（医疗保险） + 124（失业保险） + 124（工伤保险） + 198.4（生育保险） = 6598.4元。
总结：公司承担的社保费用因各项保险的缴费比例不同而有所差异。在西藏，社保基数为24800时，公司每月需要承担的总金额约为6598.4元。了解这些具体的缴费比例和金额，有助于企业和员工更好地规划财务和保障权益。