贵州社保基数26900的情况下，公司需要承担的费用大约为 约7693元，具体金额可能会因地区政策和缴费比例的细微差异而有所不同。以下是详细的费用构成和计算方法：
- 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位承担16%，个人承担8%。以26900元为基数，公司需承担的费用为：26900元×16%=4304元。
- 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位承担6%，个人承担2%。以26900元为基数，公司需承担的费用为：26900元×6%=1614元。
- 3.失业保险：失业保险的缴费比例通常为单位承担0.7%，个人承担0.3%。以26900元为基数，公司需承担的费用为：26900元×0.7%=188.3元。
- 4.工伤保险：工伤保险的缴费比例因行业不同而有所差异，一般在0.2%至1.9%之间。以0.5%的比例计算，公司需承担的费用为：26900元×0.5%=134.5元。
- 5.生育保险：生育保险的缴费比例通常为单位承担0.5%，个人不需缴纳。以26900元为基数，公司需承担的费用为：26900元×0.5%=134.5元。
- 6.住房公积金：住房公积金的缴费比例通常为单位与个人各承担5%至12%。以10%的比例计算，公司需承担的费用为：26900元×10%=2690元。
贵州社保基数26900元的情况下，公司需承担的总费用大约为：4304元 + 1614元 + 188.3元 + 134.5元 + 134.5元 + 2690元 = 约9095.8元。需要注意的是，不同地区和行业的具体缴费比例可能会有所不同，因此实际费用可能会有所调整。
在实际操作中，企业应密切关注当地人力资源和社会保障局发布的最新政策，以确保社保缴纳的准确性和合规性。企业也可以通过合理的薪酬设计和社保筹划，在保障员工福利的优化自身的成本结构。