在贵州,当社保基数为6800元时,公司每月需承担约2380元(具体为养老16%、医疗8.5%、失业0.7%、工伤0.4%、生育0.5%)。以下是详细计算方式及注意事项:
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养老保险
单位缴费比例为16%,即6800×16%=1088元,这是公司承担的最大单项支出。 -
医疗保险
包含基本医疗(6.5%)和大额医疗(2%),合计8.5%,计算为6800×8.5%=578元。部分地市可能调整比例,需以当地政策为准。 -
失业保险
单位费率0.7%,即6800×0.7%=47.6元,员工个人需同步缴纳0.3%。 -
工伤保险
按行业风险等级浮动(0.2%-1.9%),取平均值0.4%计算为27.2元,全部由单位支付。 -
生育保险
单位缴纳0.5%,约34元,员工无需缴费,可报销产检、分娩等费用。
需注意:实际金额可能因行业类型、地方政策调整(如阶段性降费率)略有差异,建议通过贵州社保公共服务平台查询最新费率。公司还需依法为员工申报基数,避免欠缴或漏缴风险。