​​陕西安康社保基数17900元时，个人每月需缴纳约2077.7元至3991.7元（含五险一金），具体金额取决于是否足额缴纳公积金及公司申报基数合规性。​​ 其中，养老保险（8%）、医疗保险（2%）、失业保险（0.5%）为固定比例，工伤保险和生育保险由单位承担，公积金比例可在5%-12%间浮动。

1. ​​五险一金构成与计算​​

   • ​​养老保险​​：8%×17900=​​1432元​​，直接进入个人账户。
   • ​​医疗保险​​：2%×17900=​​358元​​，含个人账户部分。
   • ​​失业保险​​：0.5%×17900=​​89.5元​​，缴费比例单位与个人相同。
   • ​​公积金​​：若按12%上限缴纳，则需​​2148元​​（单位同比例匹配）。
     最低缴纳额（不含公积金或按最低基数）约2077.7元，足额缴纳则达3991.7元。

2. ​​基数合规性影响​​
   若公司按安康2025年社保下限（如4559元）申报，个人缴纳金额大幅降低（如养老保险仅364.72元），但长期可能影响养老金和医保待遇。

3. ​​实际到手工资差异​​
   足额缴纳五险一金后，税前17900元税后约​​13641元​​；若按最低基数无公积金，税后可达​​16821元​​，但牺牲社保权益。

​​提示​​：建议优先确认公司申报基数是否合规，足额缴纳可保障未来医疗报销、养老金水平。公积金比例可通过协商调整，灵活就业人员需自行承担全部费用。