陕西铜川社保基数7700元时，‌个人每月实际到手工资约为6500-6800元‌（扣除五险一金后），‌企业总用工成本约9100元‌。具体金额因公积金比例、补充保险等略有差异，‌养老和医保个人缴纳占比最高‌（约10.5%+2%），‌公积金双边缴存可达12%‌。

1. ‌五险一金扣除明细‌

   • ‌养老保险‌：个人缴纳8%（616元），单位缴纳16%（1232元）
   • ‌医疗保险‌：个人缴纳2%（154元），单位缴纳8%（616元）
   • ‌失业保险‌：个人0.3%（23.1元），单位0.7%（53.9元）
   • ‌工伤保险‌：单位0.2%-1.9%（按行业浮动，约15.4-146.3元）
   • ‌公积金‌：按5%-12%比例，个人和单位各缴385-924元（常见双边合计12%即1848元）

2. ‌实际到手工资计算‌
   以公积金12%为例：
   7700元 -（616+154+23.1+924）≈ ‌5983元‌（需再扣个税，起征点5000元时个税约30元，最终到手约5950元）。若公积金按5%缴纳，到手可达‌6500元左右‌。

3. ‌企业用工成本‌
   企业除支付7700元工资外，另需承担社保公积金单位部分：1232+616+53.9+工伤（按0.5%计38.5元）+924= ‌2864.4元‌，总成本约‌10564元/月‌（按行业不同略有浮动）。

建议根据实际公积金比例和补充医疗政策核算，灵活就业人员按此基数参保每月需缴纳约1540元（养老20%+医保8%）。社保基数每年7月调整，需关注铜川市最新社平工资标准。