通常不能
根据现行规定,未参加生育保险的女职工通常无法领取生育津贴,但存在以下特殊情况:
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单位未参保但符合补缴条件
若用人单位未按规定缴纳生育保险费用,且女职工在分娩、妊娠终止或实施计划生育手术前连续补缴满当地缴费时限(通常为1年),则可享受生育津贴。
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配偶生育保险可代申领
若女职工未婚生育或非婚生育,且符合晚育(满23岁)条件,可申请由丈夫的生育保险代缴费用,妻子享受生育津贴。
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其他特殊政策
极少数情况下,若当地政府出台特殊政策,对未参保人员给予生育津贴补助,但此类情况较为罕见。
总结 :未参保生育保险的女职工一般无法领取生育津贴,但可通过单位补缴、配偶代缴或地方特殊政策获得部分保障。建议及时咨询当地社保部门确认具体流程。