单位缴纳社保后,职工可以享受生育保险待遇。具体说明如下:
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生育保险包含在社保中
社保包含五险(养老、医疗、失业、工伤、生育),其中生育保险由用人单位全额缴纳,个人无需缴费。
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单位必须同时缴纳五险
生育保险不可单独缴纳,必须与养老保险、医疗保险等五险同步缴纳。若仅缴纳生育险,无法享受生育津贴等待遇。
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待遇享受条件
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需连续或累计缴费满1年(具体以当地规定为准);
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职工需处于在职状态。
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待遇范围
涵盖生育医疗费用(如产检、分娩、手术等)及生育津贴(用于替代工资收入)。男性配偶未就业时,也可使用男职工的生育保险报销费用。
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停止缴费的影响
单位中断缴费后,职工及未就业配偶自次月起停止享受生育保险待遇。
法律依据 :《中华人民共和国社会保险法》第五十四条明确规定了生育保险的参保及待遇享受条件。