第一胎可以领取生育津贴，且与二胎享受同等标准。只要符合国家计划生育政策、用人单位已缴纳生育保险并满足缴费期限要求（通常为连续缴费6-12个月），无论胎次均可申领。津贴金额按单位上年度职工月平均工资计算，发放天数不少于98天，部分地区对晚育女性还会延长支付期限。关键亮点：生育津贴由生育保险基金支付，免征个人所得税；全国已有10个省（市）实现津贴直接发放至个人账户，申领流程持续简化。
符合以下条件即可申领生育津贴：
- 政策合规性：生育行为需符合国家或地方计划生育规定，需提供准生证、出生证明等材料。
- 社保缴纳要求：用人单位需为职工连续缴纳生育保险满一定期限（如6-12个月），且申领时仍处于参保状态。灵活就业人员若参保并满足条件也可申请。
- 申领时效：需在生育后1年内提交申请，逾期无法补领。材料包括医疗证明、单位证明等，部分地区支持线上办理。
生育津贴的计算与发放：
- 金额标准：以单位上年度职工月平均工资为基数，而非个人工资。例如，单位平均工资7000元，即使个人工资5000元，仍按7000元计发。
- 发放方式：多数地区由医保部门拨付至单位再转交个人，但内蒙古、上海等10地已实现直接发放至个人账户。
提示：各地政策细节（如缴费期限、材料清单）可能存在差异，建议通过当地社保局官网或医保APP查询最新流程，确保高效申领。