在四川广安，社保基数的选择对社保待遇有着直接的影响。以下是关于广安社保基数15300元和5000元之间区别的详细分析：

缴费金额差异

• 养老保险：
  • 基数15300元：个人月缴1224元（8%），企业缴2448元（16%）。
  • 基数5000元：个人缴400元，企业缴800元。
• 医疗保险：
  • 基数15300元：个人缴376元（含大病医疗），企业缴1377元（含大病医疗）。
  • 基数5000元：个人缴115元，企业缴450元。
• 失业保险：
  • 基数15300元：个人月缴约1600元，企业月缴约3825元。
  • 基数5000元：个人月缴约515元，企业月缴约1250元。

社保待遇影响

• 养老金：
  • 15300元基数未来养老金计发显著高于5000元基数，因个人账户储存额和统筹部分计算均与基数挂钩。
• 医保报销：
  • 高基数参保人医保个人账户划入金额更高，且大病医疗报销上限可能更高。
• 失业/生育津贴：
  • 失业金和生育津贴按缴费基数核定，15300元基数领取的待遇更高。

适用人群与合规性

• 15300元：适用于工资水平高于平均的职工，或企业为员工提升福利；需确保不超过广安缴费上限。
• 5000元：常见于工资接近下限的职工或成本敏感型企业，但需不低于广安缴费下限。

总的来说，社保基数15300元相比5000元，会导致个人和企业的缴费金额显著增加，但同时也会带来更高的社保待遇，包括更高的养老金、医保报销额度以及失业金和生育津贴等。选择合适的社保基数需要根据个人的工资水平、经济状况以及对未来保障的需求来综合考虑。