佛山社保基数21900元时，个人可享受的社保待遇主要取决于缴费基数、缴费比例及具体险种。以下是详细说明：
1. 养老保险
养老保险由企业和个人共同缴费，企业缴费比例为 15%，个人缴费比例为 8%。以21900元为基数计算：
- 企业缴费部分：21900 × 15% = 3285元
- 个人缴费部分：21900 × 8% = 1752元
个人缴费部分会进入个人账户，用于未来养老金的计算。
2. 医疗保险
医疗保险的缴费比例为 5%，由企业和个人共同承担：
- 企业缴费部分：21900 × 5% = 1095元
- 个人缴费部分：21900 × 2% = 438元
医疗保险费用用于支付门诊、住院等医疗费用。
3. 失业保险
失业保险缴费比例为 0.5%，由企业和个人共同承担：
- 企业缴费部分：21900 × 0.5% = 109.5元
- 个人缴费部分：21900 × 0.5% = 109.5元
失业保险用于失业期间的生活补助。
4. 工伤保险和生育保险
工伤保险和生育保险的缴费完全由企业承担：
- 工伤保险：缴费比例为 0.2%，即 438元
- 生育保险：缴费比例为 0.8%，即 1752元
这两项保险为员工提供工伤赔偿和生育津贴。
5. 住房公积金
住房公积金由企业和个人共同缴纳，比例一般为 5%-12%。以 10% 计算：
- 企业缴费部分：21900 × 10% = 2190元
- 个人缴费部分：21900 × 10% = 2190元
住房公积金可用于购房、租房或退休后提取。
总结
以21900元为社保基数，个人每月需缴纳 1752元（养老保险）+ 438元（医疗保险）+ 109.5元（失业保险）+ 2190元（住房公积金），共计 4499.5元。企业则需缴纳 3285元（养老保险）+ 1095元（医疗保险）+ 109.5元（失业保险）+ 438元（工伤保险）+ 1752元（生育保险）+ 2190元（住房公积金），共计 9459.5元。通过合理规划缴费比例，员工可享受全面的社保待遇保障。