广东佛山社保缴费基数21900元和5000元的核心区别在于缴费金额、社保待遇（如养老金、医保报销）及适用人群不同。 高基数（21900元）对应更高缴费和更高福利，适合收入较高群体；低基数（5000元）则缴费压力小但待遇较低，通常为普通职工或企业选择。
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缴费金额差异
按佛山现行比例计算，21900元基数下，个人每月社保缴费约为2409元（以养老8%+医疗2%估算），而5000元基数仅需550元。企业部分差异更大，高基数企业需承担约7000元/月，低基数约1600元/月。 -
社保待遇对比
- 养老金：高基数缴费者退休后月领养老金显著更高（计算基础为平均缴费指数），例如21900元基数未来或可领8000元/月，5000元基数约2000元/月。
- 医保报销：高基数通常享受更高医保账户划入比例及门诊/住院报销上限，例如佛山高基数者年度报销限额可达50万，低基数约30万。
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适用人群与合规性
21900元基数多为高管、高收入者或企业按实际工资申报，5000元基数常见于按最低标准缴费的中小企业。需注意，企业未按实际工资申报可能面临稽查风险。
总结：选择基数需权衡短期成本与长期福利，高收入者建议优先高基数以保障未来权益，而企业应合规申报避免法律风险。