山东青岛社保基数21200和5000的主要区别体现在缴费金额、个人账户余额、社保待遇以及税务影响等方面。以下是相关信息的介绍：

缴费金额

• 社保基数21200元：
  • 假设按照最低缴费比例（例如养老保险个人8%，单位20%），则每月个人缴费约为169.6元，单位缴费约为424元。
  • 医疗保险个人缴费约为32元，单位缴费约为80元。
  • 失业保险个人缴费约为1.6元，单位缴费约为4元。
  • 工伤保险和生育保险由单位全额缴纳，具体金额取决于行业风险类别。
• 社保基数5000元：
  • 每月个人缴费约为400元，单位缴费约为1000元。
  • 医疗保险个人缴费约为60元，单位缴费约为150元。
  • 失业保险个人缴费约为3元，单位缴费约为7.5元。
  • 工伤保险和生育保险由单位全额缴纳。

个人账户余额

• 社保基数越高，个人账户余额越高，利息收入也相对较高。选择21200元作为缴费基数相比5000元，个人账户余额和利息收入会较少。

社保待遇

• 社保待遇与社保缴费基数直接挂钩，尤其是养老保险。缴费基数越高，退休后领取的养老金通常也越多。
• 医疗保险的报销比例和额度也与缴费基数相关，基数越高，报销比例可能也越高。

税务影响

• 社保缴费基数的高低会影响个人的税务状况。缴费基数越高，个人所得税在税前扣除的金额可能越多，从而降低应纳税额。

总的来说，社保基数21200和5000在多个方面存在显著差异，具体选择应根据个人的实际情况和需求来决定。