江西赣州社保基数10100元时，个人每月合计扣款约1010元。
当社保缴费基数为10100元时，个人需按赣州最新社保缴费比例承担相应费用，主要包括养老保险、医疗保险、失业保险等部分，其他如工伤保险、生育保险个人无需缴纳。具体扣款金额与比例直接相关，且受政策年度调整影响。
一、社保缴费基数与比例概述
1. 社保基数的定义与作用
社保缴费基数是计算社保费用的基础，通常以上一年度职工月平均工资为基准。赣州2023-2024年度社保基数分为多个档次，10100元属于中间水平，符合政策规定范围。基数高低直接影响个人与单位缴费金额。
2. 个人承担的主要险种及比例
在赣州社保体系中，个人主要承担养老保险、医疗保险、失业保险三项费用，其余如工伤保险、生育保险完全由单位承担。具体比例如下：
险种 | 个人缴费比例 | 基数为10100元时月扣款（元） |
|---|---|---|
养老保险 | 8% | 808 |
医疗保险 | 2% | 202 |
失业保险 | 1% | 101 |
工伤保险 | 0% | 0 |
生育保险 | 0% | 0 |
个人合计 | 11% | 1010 |
3. 基数上下限与政策调整
2024年赣州社保基数下限约为3072元，上限为15357元，10100元在此区间内，合规有效。每年基数上下限会随社会平均工资变化调整，个人扣款也会相应浮动。
二、各项社保费用详解
1. 养老保险
养老保险是社保核心部分，旨在保障职工退休后基本生活。个人按8%比例缴纳，基数10100元时每月扣款808元，进入个人账户，累计至退休年龄后领取养老金。缴费年限和基数高低直接影响未来养老金水平。
2. 医疗保险
医疗保险用于支付参保人就医费用，减轻个人医疗负担。个人缴费比例为2%，基数10100元时每月扣款202元。该费用纳入医保统筹基金与个人账户，可用于门诊、住院等医疗费用报销，部分地区还包含大病补充保险。
3. 失业保险
失业保险为失业期间提供基本生活保障，个人按1%比例缴费，基数10100元时每月扣款101元。满足条件后可领取失业保险金，同时享受职业培训、就业服务等政策支持。
4. 工伤保险与生育保险
工伤保险全部由单位缴纳，个人不承担费用，用于职工因工受伤或患职业病时的医疗和生活补助。生育保险同样由单位缴费，个人无需扣款，为女性职工提供生育医疗费用和生育津贴。
三、社保扣款影响因素与注意事项
1. 基数选择与工资关系
社保缴费基数应与职工实际工资收入相符，若工资低于下限或高于上限，按下限或上限缴纳。单位须如实申报，否则将面临社保稽核与补缴风险。
2. 政策年度调整
每年江西省及赣州市会根据社会平均工资变化调整社保基数上下限与缴费比例，个人扣款金额也可能随之变动。建议定期关注人社局或社保局公告。
3. 补缴与查询
如因单位原因漏缴，可申请补缴，但通常需支付滞纳金。个人可通过电子社保卡、赣服通、江西省税务局微信公众号等渠道查询缴费明细。
当社保缴费基数为10100元时，个人每月合计扣款约1010元，涵盖养老、医疗、失业三大险种，其余由单位承担。基数与比例的设定旨在兼顾职工权益与社保制度可持续性，参保人应关注政策动态，确保自身权益得到充分保障。