江西赣州社保基数5700元时,扣除五险一金后到手工资约为5070元,其中个人需承担约11%的社保费用(含养老保险8%、医疗保险2%+3元、失业保险1%)及住房公积金(最低5%)。个人所得税需根据实际应纳税所得额计算,但当前社保扣除后若未达起征点则无需缴税。
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社保扣除明细
- 养老保险:个人缴纳8%(5700×8%=456元)。
- 医疗保险:个人缴纳2%+3元(5700×2%+3=117元)。
- 失业保险:个人缴纳1%(5700×1%=57元)。
- 工伤保险/生育保险:个人无需缴纳。
- 住房公积金:按最低5%计算(5700×5%=285元),合计社保公积金个人部分约915元。
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个税计算逻辑
扣除五险一金后收入约为4785元(5700-915),低于5000元个税起征点,无需缴纳个人所得税。若存在专项附加扣除(如子女教育、房贷利息等),可进一步降低应纳税所得额。 -
地区政策差异
赣州2024年社保缴费基数下限为3839元,上限为19191元。5700元属于合规基数,但单位实际申报可能根据工资结构调整,需以实际缴费基数为准。
提示:以上计算基于常规比例,实际到手金额可能因单位公积金缴存比例或地方政策微调。建议通过“江西人社”APP查询个人缴费明细,或咨询单位财务部门确认具体扣除项。