江西鹰潭社保基数11400元和5000元的区别主要体现在以下几个方面：
缴费金额
-
养老保险：
- 基数为11400元时，企业和个人缴费金额分别为：企业 11400×16%=1824元，个人 11400×8%=912元。
- 基数为5000元时，企业和个人缴费金额分别为：企业 5000×16%=800元，个人 5000×8%=400元。
-
医疗保险：
- 基数为11400元时，企业和个人缴费金额分别为：企业 11400×6.8%=787.2元，个人 11400×2%=228元。
- 基数为5000元时，企业和个人缴费金额分别为：企业 5000×6.8%=340元，个人 5000×2%=100元。
-
失业保险：
- 基数为11400元时，企业和个人缴费金额均为：11400×0.5%=57元。
- 基数为5000元时，企业和个人缴费金额均为：5000×0.5%=25元。
-
工伤保险：
- 基数为11400元时，企业缴费金额根据具体比例计算，假设为0.72%，则企业缴费金额为：11400×0.72%=82.08元。
- 基数为5000元时，企业缴费金额同样根据具体比例计算，假设为0.1%，则企业缴费金额为：5000×0.1%=5元。
-
生育保险：
- 基数为11400元时，企业缴费金额为：11400×0.7%=80.3元。
- 基数为5000元时，企业缴费金额为：5000×0.7%=35元。
社保待遇
- 养老保险待遇：缴费基数越高，个人账户积累越多，退休后领取的养老金也越多。
- 医疗保险待遇：缴费基数越高，划入个人账户的金额越多，医疗报销比例和上限也可能更高。
- 失业保险待遇：缴费基数越高，失业保险金领取标准也越高。
- 工伤保险待遇：缴费基数越高，工伤赔偿金也会相应增加。
- 生育保险待遇：缴费基数越高，生育津贴领取金额也越高。
江西鹰潭社保基数11400元和5000元在缴费金额和社保待遇方面存在明显差异。选择较高的缴费基数虽然会增加当前的缴费金额，但未来能够享受到的社保待遇也会相应提升。