可以报销
职工社保是否可以报销CT检查费用，需根据检查类型和参保类型综合判断，具体规则如下：
一、报销范围与条件
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住院期间CT检查
若CT检查作为住院治疗的一部分，费用可通过职工医保报销，报销比例根据医院级别和地区政策有所不同。
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门诊CT检查
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部分城市将门诊CT纳入医保报销范围，但需符合当地社保局规定，例如属于医保目录内的诊疗项目且符合起付线要求。
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若CT检查属于科研性、临床验证性项目或特需医疗服务，通常不在报销范围内。
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新参保人员
需连续缴费满6个月且享受医保待遇，中断缴费需补缴满6个月后方可报销。
二、报销比例与限制
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住院报销 ：一般按医院级别和医保类型（如城镇职工医保、城乡居民医保）确定报销比例，例如70%-90%。
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门诊报销 ：比例通常低于住院报销，且存在起付线、封顶线等限制。
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工伤保险 ：因工导致的CT检查由工伤保险基金支付，但需用人单位缴纳工伤保险费。
三、其他注意事项
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定点医疗机构 ：需在医保定点医院进行CT检查，非定点机构费用需自费。
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自费情形 ：若CT检查为门诊非必需项目、超出医保目录或未达起付线，均需自费。
四、地区政策差异
具体报销比例和范围可能因地区政策不同存在差异，建议提前咨询当地社保局或医院医保办，确认最新规定。
职工社保能否报销CT检查费用，主要取决于检查类型（住院/门诊）、参保状态及当地政策。建议结合自身情况选择合适的检查方式并咨询相关部门。