企业退休职工医保缴费比例根据参保类型和地区政策有所不同，具体如下：
一、基本医疗保险缴费比例
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单位缴费比例
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退休人员：按退休人员缴费基数的1%-13%缴纳，具体比例由单位自主确定，但不得超过职工缴费基数的13%。
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在职职工：通常为职工缴费基数的6%-13%（含0.3%生育保险）。
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个人缴费比例
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退休人员：普遍停止缴费。
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在职职工：按本人缴费基数的2%缴纳。
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二、大额医疗保险缴费比例
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单位缴费 ：按退休人员缴费基数的1%缴纳。
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个人缴费 ：退休人员和在职职工均按每人每月2元缴纳。
三、其他相关说明
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缴费基数
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退休人员缴费基数按退休前当地职工平均工资的60%-300%确定。
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在职职工缴费基数为本人月工资的80%-300%（部分地区上限为全省平均工资300%）。
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缴费年限要求
- 参保满25年（含视同缴费年限）可退休并享受待遇，不足年限需补缴。
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待遇差异
- 退休人员门诊报销比例通常为在职职工的80%-85%，且部分地区支持门诊慢特病待遇。
四、地区政策差异
不同城市对医保缴费比例和待遇存在差异，例如：
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泉州灵活就业人员缴费基数下限为4433元，比例为9.5%；
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长沙退休人员按85%比例缴费。
建议参保人员咨询当地社保部门，以获取具体政策细则。