‌生育险跨省缴纳的年限可以累计，但需满足转入地政策要求‌。根据现行规定，参保人在跨省流动就业时，生育保险缴费年限可合并计算，但最终能否累计需以‌转入地社保机构的具体政策为准‌，部分地区可能存在差异，建议提前咨询确认。

1. ‌政策依据与操作规范‌
   国家社保法明确规定，生育保险作为社会保险体系组成部分，支持跨省转移接续。参保人只需在转入地社保机构提交原参保地出具的缴费凭证，即可申请年限合并。实际操作中需注意两点：

   • 转入地需已开通生育险跨省转移服务（多数省份已实现联网）；
   • 累计年限需满足当地生育津贴申领的最低连续缴费要求（通常为6-12个月）。

2. ‌办理流程与材料准备‌

   • ‌步骤一‌：在原参保地社保局开具《生育保险参保缴费凭证》，需包含缴费起止时间、缴费基数等信息；
   • ‌步骤二‌：向转入地社保机构提交凭证、身份证及户口本复印件，填写《生育保险关系转移接续申请表》；
   • ‌步骤三‌：转入地审核通过后，两地社保部门完成年限对接，合并记录至新参保账户。

3. ‌注意事项与常见问题‌

   • ‌断缴影响‌：跨省转移期间若出现断缴，可能需重新计算连续缴费时间，建议提前规划；
   • ‌待遇差异‌：生育津贴和报销标准以参保地政策为准，跨省累计年限仅用于资格认定；
   • ‌特殊情形‌：部分省份对非户籍人员或灵活就业者的累计规则有额外限制，需提前核实。

为确保权益，建议跨省就业人员及时办理社保转移手续，并通过‌国家社会保险公共服务平台‌或当地政务App查询进度。若转入地暂不支持年限累计，可保留原参保地凭证，待政策调整后补充申请。