根据我国现行法律规定，社保养老金的缴纳具有强制性，具体说明如下：

一、基本养老保险的缴费义务

1. 职工基本养老保险

   用人单位和职工必须依法参加基本养老保险，缴纳社保是法定义务。即使职工退休前已缴满15年，仍需继续缴费至退休。

2. 灵活就业人员与城乡居民

   • 若以灵活就业人员或城乡居民身份参保，缴满15年后可自愿选择是否继续缴纳。但需注意，缴费年限越长，养老金待遇越高。

二、不缴纳的后果

1. 无法领取养老金

   若中断缴费，达到法定退休年龄时将无法按月领取养老金。养老金待遇与缴费年限和缴费基数直接相关，断缴会导致待遇降低甚至无法领取。

2. 医疗保险等社保待遇中断

   医疗保险等社保待遇也会因断缴而中断，可能影响医疗费用报销和生育保险待遇（女职工）。

三、特殊情况说明

• 单位缴费责任 ：若单位未依法缴纳社保，将面临补缴或处罚，个人无法通过补缴获得养老金。

• 灵活就业人员选择权 ：灵活就业人员可自主决定是否继续缴费，但建议持续缴费以保障长期养老权益。

总结

社保养老金的缴纳是保障老年生活的基本要求，无法通过放弃缴费来获得更高待遇。建议根据自身参保类型和未来规划，依法履行缴费义务。