职工社保断缴后是否可以领取退休金，需根据具体情况分析，主要分为以下几种情况：

一、断缴期间养老金领取资格

1. 缴费年限累计达标

   基本养老保险的领取条件是累计缴费满15年，断缴期间缴费年限会暂停累计，但不会清零。只要退休时累计缴费年限满足最低15年要求，仍可按月领取基本养老金。

2. 补缴政策

   • 允许补缴 ：多数地区允许中断后补缴，但可能收取滞纳金，且补缴后需等待1-3个月恢复医保待遇。

   • 损失计算 ：断缴期间个人账户储存额停止增长，且可能因平均缴费指数下降导致养老金减少。

二、可能的影响

1. 养老金金额减少

   断缴期间无缴费导致个人账户积累减少，退休后每月领取的养老金会降低。具体减少幅度与断缴时长、缴费基数及当地平均工资相关。

2. 医保待遇中断

   社保断缴后，医疗保险将停止享受，医疗费用需自费。若断缴超过3个月，重新缴费后需等待1-3个月恢复报销。

三、建议

1. 持续缴费更优

   尽量避免长时间断缴，可选择较高缴费基数以增加个人账户积累，提高退休待遇。

2. 及时补缴

   若已达到退休年龄但缴费年限不足，应尽快补缴；若未达标，可考虑转入新型农村社会养老保险或城镇居民社会养老保险。

四、法律依据

根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定，职工养老保险累计缴费满15年即可领取基本养老金，未缴年限可通过补缴或转入其他养老保险制度解决。

社保断缴不影响退休金的领取资格，但需注意补缴时效和缴费基数对待遇的影响。建议参保人员保持缴费连续性，以保障养老权益。