根据2025年四川省雅安市的生育津贴政策，生育津贴的发放方式如下：
一、发放方式
生育津贴 不按月发放 ，而是 一次性发放 。具体流程为：
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申请与审核 ：女职工产假结束后，需向单位提交生育津贴申请，单位审核通过后向社保经办机构申报；
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一次性拨付 ：社保机构审核通过后，将生育津贴一次性拨付至单位账户，再由单位发放给职工。
二、计发标准
生育津贴以职工所在用人单位 上年度职工月平均工资 为计发基数，可能高于或低于职工本人工资：
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若职工月平均工资高于用人单位上年度职工月平均工资，则按职工月平均工资计发；
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若低于，则按用人单位上年度职工月平均工资计发。
三、与其他待遇的关系
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产假工资 ：产假期间工资是 按月发放 的，与生育津贴并行计算（但两者不可叠加）；
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差额处理 ：若生育津贴高于产假工资，超出部分由用人单位补足。
四、特殊情况说明
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未参保处理 ：若用人单位未依法缴纳生育保险，生育津贴由用人单位自行承担；
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跨年度计算 ：上年度职工月平均工资的统计口径通常以自然年度为准，但具体计算规则需以当地社保政策为准。
建议职工生育前咨询单位人事部门或当地社保机构，确保符合申领条件并了解详细流程。