根据2025年衡阳市社保政策，关于生产津贴的领取条件，结合相关文件信息整理如下：
一、生育津贴的领取条件
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参保要求
衡阳市各类用人单位（包括国家机关、企事业单位、社会团体等）需为在职职工同步缴纳生育保险，且连续缴纳满10个月（含补缴3个月以内且提供有效劳动关系证明的）。
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生育情形
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正常生育 ：女职工生育或终止妊娠时，产假期间可享受生育津贴，津贴标准为上年度单位职工月平均工资除以30天，低于本人月工资的由单位补足。
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特殊情况 ：
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难产：增加产假15天；
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多胎生育：每多生育1个孩子增加15天产假；
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晚育（24岁以上）：增加产假30天；
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持有《独生子女父母光荣证》：增加产假30天。
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二、2025年新增政策说明
- 灵活就业人员社保补贴 ：2025年衡阳市扩大了灵活就业社保补贴范围，主要针对40岁以上女性和50岁以上男性，需通过就业困难人员认证并自主缴纳社保。- 不可领取补贴人群 ：包括超限住房、非就业困难人员、未参保、超退休年龄、未失业登记及农村户口（部分特殊农村人员需咨询确认）。
三、注意事项
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生育津贴与产假时长直接相关，需结合实际生育情况计算；
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补缴生育保险费不影响津贴申领，但需满足连续缴费时长要求；
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灵活就业人员若符合条件，可申请社保补贴以降低生活成本。
建议符合条件的职工及时咨询当地社保部门，确保材料齐全、流程合规以申领相关待遇。