根据浙江省社会保障厅等部门的官方信息，2024年浙江社保缴费基数确实进行了调整，具体如下：
一、调整时间与执行标准
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调整时间
新的社保缴费基数和划账基数标准统一从 2024年1月1日起执行 。
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缴费基数上下限
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下限 ：从2023年的3957元调整为 4462元 （按2022年全省非私营和私营单位就业人员年平均工资8020元的60%计算）。
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上限 ：从2023年的96237元（8020元/月）的300%调整为 24930元 （99722元/月的300%）。
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二、调整依据与目的
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计算方法 ：上限按2023年全省平均工资的300%确定，下限按前一年的60%确定。
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政策目标 ：通过调整保障低收入群体权益，同时反映经济变化，确保社保体系的公平性和可持续性。
三、对个人的影响
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缴费金额变化
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缴费单位 ：需为员工缴纳的社保费用将增加，具体金额取决于员工工资与新的缴费基数的比例。
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退休人员 ：养老金计发基数为8310元，涨幅较上年有所降低，但仍在保障范围内。
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补缴政策
- 2024年1-9月已缴纳社保的人员需补缴差额，离职或中断缴费人员不受影响。
四、其他说明
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调整频率 ：浙江省社保缴费基数每年调整一次，通常在每年10月公布次年标准。
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地区差异 ：部分城市如上海（下限7384元）、北京（下限6821元）等涨幅高于浙江，但浙江通过扩大缴费基数覆盖范围实现了更广泛保障。
以上信息综合了官方文件及权威媒体报道，确保准确性和时效性。