24396元 / 4879元

2024年江苏省职工基本养老保险缴费工资基数的上限为24396元，下限为4879元。这一标准适用于职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，自2024年1月1日起执行至2024年12月31日。

一、社保缴费基数的重要性

1. 保障参保人权益：社保缴费基数直接影响职工退休后的养老金水平，缴费基数越高，退休后领取的养老金也越高。
2. 企业成本考量：企业需根据职工的缴费基数承担相应的社保费用，合理选择缴费基数有助于企业控制用工成本。
3. 灵活就业人员选择：灵活就业人员可在上下限范围内自由选择缴费基数，既满足最低保障需求，又可根据自身经济能力调整。

二、缴费基数的适用范围

1. 职工缴费基数：职工个人以上一年度月平均工资作为缴费基数，若高于上限24396元，则按上限缴纳；若低于下限4879元，则按下限缴纳。
2. 灵活就业人员：可在4879元至24396元之间自由选择缴费基数，满足个性化需求。
3. 补缴政策：2024年已按2023年标准缴费的部分，可在2024年底前分次或一次性补缴，免收滞纳金和利息。

三、政策调整的背景与影响

1. 调整背景：缴费基数上下限是根据全省城镇非私营和私营单位就业人员平均工资加权计算得出，分别为全口径平均工资的60%至300%。
2. 对职工的影响：职工的社保权益得到进一步保障，缴费基数调整有助于提升养老金待遇水平。
3. 对企业的影响：企业需合理规划用工成本，避免因缴费基数调整导致负担加重。
4. 对灵活就业人员的影响：提供了更多选择空间，可根据自身收入水平灵活调整缴费基数。

四、总结

2024年江苏省社保缴费基数的调整，旨在更好地保障职工权益、减轻企业负担，同时为灵活就业人员提供更多选择。参保人应及时了解并选择合适的缴费基数，以确保自身权益最大化。