根据我国现行政策，男职工是否享有陪同产检的假期需结合地方具体规定，不同省份存在差异：
一、产检陪同假（产前检查陪护假）
- 广西明确单独设立
根据《广西壮族自治区人口和计划生育条例》，女方怀孕期间，男方享有5天产前检查陪护假，专门用于陪同配偶进行产检。 - 其他省份未单独规定
目前多数省份未单独设立产检陪同假，但部分省份将此类需求纳入陪产假（护理假）的整体天数中。
二、陪产假（护理假）覆盖范围
- 假期天数因地而异
- 15天为主流：北京、上海、广东等大部分省份规定陪产假为15天。
- 更长天数地区：江西、云南、西藏为30天，广西为25天，湖南、四川为20天。
- 可灵活使用
陪产假通常涵盖配偶分娩前后，男方可根据需要将部分假期用于陪同产检，但需与用人单位协商具体安排。
三、注意事项
- 工资待遇保障
休假期间工资、津贴等福利不得被扣减，按正常出勤标准发放。 - 证明材料要求
申请时需提供结婚证、准生证等材料，建议提前与单位沟通流程。 - 地方政策优先
因全国无统一规定，具体权益需以所在省份的《人口与计划生育条例》为准。
建议：若需确认当地政策，可通过省级政府官网或卫健委官方渠道查询最新条例。