职工医保关于为家人看病的政策主要涉及个人账户资金使用范围和家庭共济机制，具体如下：

一、个人账户资金使用范围

1. 支付对象

   职工医保个人账户资金可支付参保人员本人及其配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女在定点医疗机构就医发生的由个人负担的医疗费用。

2. 支付限制

   • 被共济人（如父母、子女）需同时参加职工医保或居民医保；

   • 若被共济人参加居民医保，则使用其居民医保待遇，个人账户资金仅支付职工医保部分的自付费用。

3. 支付比例与限额

   • 门诊费用：普通门诊统筹支付比例80%-94%（根据医疗机构级别），年度最高支付限额4000元；门诊慢特病支付比例75%-80%，年度最高10万元。

二、家庭共济机制

1. 扩大范围

   2023年6月1日起，职工医保个人账户家庭共济范围扩大至近亲属（含配偶、父母、子女等8类人员），且支持跨省使用。

2. 操作方式

   参保人可通过线上平台办理家庭共济绑定，授权个人账户资金支付近亲属在定点医疗机构的合规自付费用，或代缴城乡居民医保缴费。

3. 注意事项

   • 家庭共济成员不包含配偶的父母；

   • 被共济人不能享受共济人的医保报销待遇，仅能使用个人账户资金。

三、其他相关说明

• 门诊待遇 ：包括普通门诊统筹（支付比例80%-94%）和门诊慢特病（在职75%、退休80%）两类，年度最高支付限额分别为4000元和10万元；

• 异地就医 ：省内就医直接联网报销，跨省需备案，临时备案人员报销比例降低10个百分点。

以上政策自2023年6月1日起逐步推广至全国，具体实施细节可能因地区存在差异，建议参保人咨询当地医保部门确认。