可以
流产能报销生育津贴，但需符合相关条件并遵循报销流程。以下是具体说明：
一、报销条件
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参保要求
用人单位需按时足额缴纳生育保险费，缴费期间发生流产可申领。
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流产类型限制
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可报销 ：自愿流产（人流或门诊药流）、稽留/胎停流产、自然流产。
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不可报销 ：非自愿流产（如医疗事故）、未婚先孕流产、宫外孕、葡萄胎等。
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时间范围
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4个月以内流产：15天产假，津贴最低3000元+；
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4-7个月：42天产假，津贴最低9000元+；
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7个月以上：98天产假，津贴最低20000元+（以当地社会平均工资6821元计算）。
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二、报销标准
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生育医疗费用 ：包括手术费、药费、检查费等直接相关费用，具体比例和限额因地区、医院等级而异。
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生育津贴 ：按女职工产前或手术前12个月的月平均缴费工资计发，例如北京地区：
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16周以下：15天津贴；
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16-28周：42天津贴；
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28周以上：98天津贴。
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三、报销流程
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材料准备
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医院诊断证明（含流产原因、日期、孕周等）；
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结算清单及费用明细；
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结婚证（已婚需提供）。
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申请与审核
- 通过医院渠道发起报销申请，单位审核通过后由社保机构发放津贴。
四、注意事项
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地区差异 ：具体报销比例、限额及津贴基数可能因地区政策不同存在差异，建议提前咨询当地社保机构。
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欠费处理 ：分娩或流产前补缴欠费可正常申领津贴，但需单位补缴后重新申请。
符合条件者可通过生育保险申领流产津贴及医疗费用报销，建议及时咨询单位办理相关手续。