“二档医疗在职”通常指的是在职员工参加的第二档次的基本医疗保险。以下是关于“二档医疗在职”的一些具体信息：
缴费比例
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用人单位缴费比例：二档医保的用人单位缴费比例一般为0.6%或0.8%，具体比例可能因地区而异。
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个人缴费比例：个人缴费比例通常为0.2%，同样可能因地区政策有所不同。
医保待遇
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门诊报销：参保人可选择一家社康中心或一家市内二级以下医院绑定，直接在绑定的医疗机构看病就医。看病前需使用社保卡在窗口挂号，看完病后再到窗口使用社保卡进行结算缴费。每年有一定的医疗额度，该额度可用于看病和购药。
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住院报销：参保人可选择到绑定的社康中心结算医院住院，或者经结算医院转诊到规定医院住院（需前往社康中心办理转诊手续）。
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大病门诊：对于门诊输血，参保人可选定市内任意一家定点医疗机构就医。对于门诊大病，办理门诊大病认定手续后，参保人同样可选定市内任意一家定点医疗机构就医。
个人账户
- 二档医保需要建立个人帐户，其资金以上年度本市城镇经济单位职工年平均工资为基数，按不同年龄段的人员有不同的划入比例。
注意事项
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具体的医疗保险政策和使用规定可能会因地区和具体政策有所差异，建议在使用前详细了解当地政策和规定。
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如果员工离职后，原单位未及时更新离职信息或员工与原单位及社保部门联系不紧密，可能会导致员工医保系统仍显示为在职状态。此时，需要及时与原单位及社保部门联系更新个人信息。
“二档医疗在职”涉及多个方面的内容，包括缴费比例、医保待遇等。参保员工应了解并遵守当地的医保政策和规定，确保自己的合法权益得到保障。