连云港生育津贴的申领流程及注意事项如下：

一、申领条件

1. 参保要求 ：职工需在同一单位连续缴纳生育保险满10个月；

2. 生育条件 ：符合国家计划生育政策和法定生育条件；

3. 单位责任 ：用人单位需按月垫付生育津贴，待职工休假结束后统一结算。

二、申领材料

1. 必备材料

   • 《生育保险待遇申请表》；

   • 结婚证原件及复印件；

   • 出生医学证明（活产/死产）；

   • 出院记录及费用发票。

2. 其他可能材料

   • 社保卡或身份证件；

   • 医疗诊断证明（引产/流产等特殊情形）；

   • 计划生育手术并发症鉴定证明（如适用）。

三、申领流程

1. 单位申报

   • 女职工产假结束或流产/手术结束后3个月内，单位需向当地社保经办机构提交完整材料；

   • 单位填写《生育保险待遇申报表》，并确保材料真实性和完整性。

2. 社保审核

   • 社保部门对材料进行审核，符合条件的即时核定待遇金额，制作《生育生活津贴给付表》；

   • 审核通过后，社保中心将津贴拨付至单位账户。

3. 津贴发放

   • 单位在收到津贴后，通过银行转账或直接发放至职工指定账户；

   • 职工无需主动申请领取，单位需按月代扣代发。

四、注意事项

1. 时间节点 ：需在生育/手术结束后的3个月内申领，逾期可能影响待遇；

2. 材料真实性 ：所有材料需加盖单位公章，且与生育情况完全匹配；

3. 地区政策差异 ：2024年新政策简化了线上申领流程，支持通过社保APP或官网提交材料。

五、咨询渠道

若对流程或材料有疑问，可联系当地社保部门（如连云港市人力资源和社会保障局）或社区事务受理中心咨询，部分地区（如连云港）已开通线上申请渠道。