灵活就业人员的最低缴费基数档位通常为当地上年度社会平均工资的60%，但具体档次划分和金额因地区政策而异。以下是综合整理的关键信息：

一、最低缴费基数标准

1. 普遍规则

   多数地区将最低缴费基数设定为当地上年度社会平均工资的60%，例如：

   • 2025年江西省最低档月缴费基数为6397元的60%，即3838.2元；

   • 2025年陕西省最低档月缴费基数为84344元的60%，即50606元。

2. 特殊调整

   部分地区存在阶段性调整，如2024年某省最低档月缴费基数从4250元上涨至10752元（B档），涨幅达1536元。

二、缴费档次划分示例

1. 江西省

   分为九个档次，月缴费基数范围为6397元的60%-300%，年缴费金额从768元（60%档）至19335元（300%档）。

2. 陕西省

   2023年最低档月缴费基数为84344元的60%，即50606元，年缴费金额10121.16元。

3. 其他地区

   • 湖北省2024年最低档月缴费基数4212元，年缴费金额842.4元；

   • 长白山地区2024年最低档月缴费基数3904元，年缴费金额780.8元。

三、注意事项

1. 地区差异

   具体档次和金额需以参保地最新政策为准，建议通过当地社保部门或官方渠道查询。

2. 缴费档次选择建议

   • 长期规划 ：若希望退休后养老金更高，可选择较高档次并延长缴费年限；

   • 经济压力 ：可灵活调整档位，例如经济紧张时选择60%档，收入改善后升级至100%或更高档位。

3. 政策变动

   部分地区存在“过渡期”政策，如2024年全省统一按上年平均工资的70%-300%缴费，未来可能调整至60%-300%九个档次。

综上，灵活就业人员最低缴费基数通常为当地平均工资的60%，但具体档次和金额需结合当地政策和个人经济状况综合判断。