2025年山东省退休新规一览表如下：
- 法定退休年龄 ：
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男性职工退休年龄逐步从60岁提升至63岁，每4个月向后延迟1个月。
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女性工人从50岁过渡至55岁，每2个月推迟1个月。
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女性干部从55岁调整为58岁，每4个月延后1个月。
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提前退休最多提前3年，延迟退休最多延长3年。
- 最低缴费年限 ：
- 至2030年，养老金最低缴费年限将逐步增长，由现行的15年逐步提升至20年，即每年递增半年缴费时长。
- 养老金调整 ：
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2025年将继续提高退休人员基本养老金和城乡居民基础养老金。
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延续对高龄退休人员的特殊倾斜政策，70岁、75岁和80岁老人分别额外获得290元、190元和360元调整金额。
- 弹性退休政策 ：
- 山东省实施弹性退休政策，具体实施细则尚未详细公布，但预计会考虑个人实际情况和岗位需求。
- 其他条件 ：
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本人达到法定退休年龄并办理了退休手续。
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所在单位和个人依法参加基本养老保险并履行缴费义务。
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个人累计缴费时间满15年。
这些新规旨在适应人口老龄化和社保体系可持续性发展的需要，确保退休人员的基本养老金和城乡居民养老金待遇的合理调整。建议关注山东省人力资源和社会保障部门的进一步通知和详细政策文件，以获取更准确的信息。