江苏社保缴费金额由单位和个人共同承担，具体比例和金额根据参保类型和缴费基数计算。以下是详细说明：
一、职工社保缴费比例
- 养老保险
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单位缴纳16%
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个人缴纳8%
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合计24%
- 医疗保险
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单位缴纳9%
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个人缴纳2%
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合计11%（含大病保险10元）
- 失业保险
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单位缴纳1.5%
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个人缴纳0.5%
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合计2%
- 工伤保险
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单位缴纳0.4%-2%（行业基准费率）
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个人无需缴纳
- 生育保险
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单位缴纳0.8%
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个人无需缴纳
二、灵活就业人员社保缴费比例
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养老保险 ：个人缴纳20%（缴费基数为当地平均工资的20%）
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医疗保险 ：个人缴纳2%（缴费基数为当地平均工资的2%）
三、缴费基数与调整
- 缴费基数
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月缴费工资上限为16200元，下限为2400元（南京地区）
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不同城市可能存在差异（如溧水、高淳区下限2160元）
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缴费基数按职工上年度月平均工资的60%-300%确定
- 缴费金额示例
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以南京为例：
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职工个人每月最低缴纳养老、医疗、失业保险费328元
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灵活就业人员每月最低缴纳969元
四、公积金缴存比例
- 单位比例通常为8%-12%，具体由单位根据性质确定
总结
江苏社保缴费金额因参保类型和缴费基数不同而有所差异。企业职工需根据工资基数和当地政策计算缴费金额，灵活就业人员则需全额承担养老保险和医疗保险。建议以江苏省人力资源和社会保障厅最新政策为准。